Werkstudent:in HR Business Partner:in (Schwerpunkt Digitalisierung)

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in HR Business Partner:in (Schwerpunkt Digitalisierung) (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Berlin. Die Stelle ist bis zum 31.03.2027 befristet.

Deine Aufgaben:

• Du bekommst die Möglichkeit, unser Team der HR Business Partner:in aktiv zu unterstützen und dabei wertvolle Praxiserfahrungen für dein weiteres Berufsleben zu sammeln
• Dabei lernst du die verschiedenen Fachbereiche und Führungskräfte unseres Unternehmens sowie die vielfältige Zusammenarbeit mit ihnen kennen
• Zudem erlernst du die HR-Standardprozesse und wendest diese sukzessive eigenständig im Daily Business an
• Du stellst Seite an Seite mit den HR Business Partner:in und gemeinsam mit unserem Service Center die Qualität unserer HR-Systeme sicher
• Im Rahmen deiner Tätigkeit beschäftigst du dich mit den Möglichkeiten von Künstlicher Intelligenz im HR-Umfeld, identifizierst geeignete Tools zur Effizienzsteigerung und Qualitätsverbesserung interner Prozesse und unterstützt deren Einführung sowie Anwendung im Tagesgeschäft
  
  
  

Dein Profil:

• Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder einen vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal
• Idealerweise verfügst du über erste praktische Erfahrungen im Bereich Personal
• Interesse an HR-Prozessen, Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz bringst du mit und verfügst idealerweise über erste Kenntnisse oder praktische Erfahrungen im Umgang mit KI-Anwendungen (z. B. Microsoft Copilot oder Power Apps)
• Als Organisationstalent arbeitest du strukturiert und selbstständig. Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Engagement zeichnen dich aus
• Du hast Freude daran, dich intensiv mit verschiedenen Themen auseinanderzusetzen und diese in ansprechenden PowerPoint-Präsentationen aufzubereiten
• Teamgeist und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke zeichnen dich aus. Fließende Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau setzen wir voraus
  
  
  

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

• Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit deiner Familie oder Freunden.
• Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
• Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.
  
  
  

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.