
Praktikant:in Talent Acquisition & Recruiting-Events (w/m/d)
Stellenbeschreibung
Inverto | A BCG Company hat diese Stelle ausgeschrieben. Unten erklären wir, was sie für dich als Werkstudent:in in Cologne bedeutet: deine Wochenstunden, dein Netto und deine Visumsgrenzen. Du kannst außerdem ChatGPT oder Claude mit einem fertigen Prompt öffnen, um deinen Lebenslauf anzupassen, deine Eignung zu prüfen, ein Anschreiben zu verfassen oder dich auf das Interview vorzubereiten.
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Beschreibung bereitgestellt von Inverto | A BCG Company
Diese Stelle ist in Köln zu besetzen – idealerweise ab September 2026.
How You'll Impact.
Spannendes Hochschulmarketing. Du gestaltest unser Hochschulmarketing aktiv mit. Von der ersten Idee bis zur Umsetzung konzipierst, planst und realisierst du gemeinsam mit uns vielfältige Aktivitäten an unseren Partnerhochschulen. Dabei bringst du eigene Ideen ein, entwickelst neue Eventformate und schaffst Erlebnisse, die nachhaltig Eindruck hinterlassen.
Eventmanagement mit Impact. Zusammen mit unserem Talent Acquisition Team organisierst und realisierst du unsere Recruiting-Events – von der Vorbereitung bis zur Durchführung. Du steuerst die Auswahl und Kommunikation mit Teilnehmenden und arbeitest eng mit unserem internen Recruiting-Support zusammen, um ein reibungsloses und professionelles Eventerlebnis sicherzustellen.
Eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement. Du begleitest unsere Kandidat:innen durch den gesamten Recruiting-Prozess und gestaltest ihre Candidate Experience aktiv mit. Darüber hinaus unterstützt du bei der Planung und Durchführung von Interviewtagen und übernimmst Verantwortung in der Koordination vor Ort. Dabei stehst du im engen Austausch sowohl mit unseren Kandidat:innen als auch mit unseren Interviewer:innen aus dem Consulting.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten. Du wirst von Anfang an in unser Tagesgeschäft eingebunden und übernimmst Verantwortung in unterschiedlichen, bereichsübergreifenden Projekten – für maximale Abwechslung und steile Lernkurven.
What You'll Bring.
Du bist Student:in eines fortgeschrittenen Semesters vorzugsweise eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs oder der Wirtschaftspsychologie – gerne mit Schwerpunkt im Bereich Personal oder HR.
Du hast dir schon während des Studiums relevante praktische Erfahrungen angeeignet, idealerweise im HR-Umfeld oder in verwandten Aufgabenbereichen.
Du liebst es, Kontakte zu knüpfen und aktiv auf Leute zuzugehen. Flexibilität und Begeisterung für Neues gehören zu deiner Grundausstattung.
Du trittst sicher auf, fühlst dich wohl im internationalen Arbeitsumfeld und kannst souverän in Deutsch und Englisch kommunizieren.
What We'll Offer.
- Trainingsangebote, die dir helfen, dich weiterzuentwickeln und als vollwertiges Teammitglied erfolgreich zu sein
- Zugang zu Mental Coaching, um dein Wohlbefinden, deine Resilienz und dein persönliches Wachstum zu fördern
- Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm, um mit deiner Hilfe unser Team wachsen zu lassen
- Saisonale Feiern, Teamevents und Get-Together, um die Zusammenarbeit zu stärken und Erfolge zu feiern
Wichtiges für Werkstudierende
Was dieses Praktikum im Bereich HR in Cologne für dich bedeutet: die Vergütungsregeln, die Sozialabgaben und worauf internationale Studierende achten sollten.
Wochenstunden
Praktika haben keine 20-Stunden-Grenze, ein freiwilliges Praktikum über drei Monate muss aber in der Regel mindestens den Mindestlohn zahlen. Pflichtpraktika im Studium sind davon ausgenommen.
Werkstudenten-RegelnSozialabgaben
Pflichtpraktika sind weitgehend von Sozialabgaben befreit. Freiwillige Praktika gelten ab einer gewissen Dauer als reguläre Beschäftigung, dann fallen meist Beiträge an.
Versicherung prüfenInternationale Studierende
Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.
Studieren in Deutschland