Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition, AI Recruiting & Employer Branding
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Why ManpowerGroup?
Die ManpowerGroup ist einer der weltweit führenden HR‑Dienstleister und gestaltet die Arbeitswelt von heute und morgen aktiv mit. Unser internes Talent‑Acquisition‑Team verantwortet die Gewinnung neuer Kolleg*innen für unsere Geschäftsbereiche – strategisch, digital, kreativ und zunehmend AI‑gestützt.
Als Werkstudent*in arbeitest du bei uns gleichwertig an zwei zentralen Zukunftsthemen:
- AI & Automatisierung im Recruiting
- Social Media, Talent Outreach & Employer Branding
Was sind Deine Aufgabenfelder?
AI & RECRUITING INNOVATION
- Mitarbeit an AI-basierten Tools und Agenten im Recruiting
- Entwicklung und Dokumentation konkreter AI-Use-Cases
- Mitwirkung an europaweiten AI-Recruiting-Initiativen
- Unterstützung bei Guidelines, Playbooks und Best Practices
SOCIAL MEDIA & EMPLOYER BRANDING
- Erstellung von Social-Media-Content für unsere Jobprofile
- Unterstützung bei kleinen Kampagnen & Talent Outreach
- Analyse von Reichweiten, Interaktionen und Recruiting-KPIs
- Einbringung eigener Ideen für Employer Branding & Community Building
Das bringst du mit
- Eingeschriebener Student (m/w/d), z. B. in HR, Kommunikation, Marketing, Medien, Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbar
- Starkes Interesse an AI‑gestütztem Recruiting, Social Media und Employer Branding
- Kreativität und analytisches Denken – du hast Lust, Inhalte zu gestalten und Prozesse zu verbessern
- Erste Erfahrungen mit Social Media, Content‑Erstellung, Recruiting‑Tools oder AI‑Anwendungen sind ein Plus, aber kein Muss
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office (Teams, SharePoint, Outlook, PowerPoint)
- Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse
Was wir dir bieten
- Tiefe Einblicke in modernes Recruiting, AI‑gestützte TA‑Prozesse und Employer Branding
- Aktive Mitarbeit an AI‑ und Social‑Media‑Themen mit europäischer Relevanz
- Zusammenarbeit mit einem offenen, innovationsgetriebenen Talent‑Acquisition‑Team
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
- Viel Raum für eigene Ideen, kreativen Impact und persönliche Weiterentwicklung
- Sichtbarer Einfluss auf Inhalte, Tools und Arbeitsweisen im Recruiting
Klingt gut?
Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft des Recruitings bei der ManpowerGroup.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Kontakt:
HR Talent Acquisition Partner: Michael Grimm
E-Mail: [email protected]
Telefon: 0174/1033387
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