
Werkstudent (m/w/d) Human Resources
Erforderliche Skills
Stellenbeschreibung
Deutsche Windtechnik hat diese Stelle ausgeschrieben. Unten erklären wir, was sie für dich als Werkstudent:in in Bremen bedeutet: deine Wochenstunden, dein Netto und deine Visumsgrenzen. Du kannst außerdem ChatGPT oder Claude mit einem fertigen Prompt öffnen, um deinen Lebenslauf anzupassen, deine Eignung zu prüfen, ein Anschreiben zu verfassen oder dich auf das Interview vorzubereiten.
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Beschreibung bereitgestellt von Deutsche Windtechnik
Weil wir weiter expandieren, suchen wir auch im Innendienst Verstärkung. Ob in der Kundenbetreuung, im Projektmanagement, im kaufmännischen Bereich oder in der IT – wir freuen uns über neue Teammitglieder, die lösungsorientiert denken und tatkräftig handeln. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Standorten daran, uns durch zunehmende Digitalisierung, gesundes Wachstum, neue Services und Produkte zukunftsfähig aufzustellen. Und darin sind wir seit 20 Jahren sehr erfolgreich.
Du möchtest praktische Erfahrung im HR sammeln und einen echten Einblick in die Personalarbeit bekommen? Dann werde Teil unseres Teams!
Für den Standort Bremen suchen wir ab sofort mit 15-20 Stunden pro Woche einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Recources.
Dein Profil
- Du bist eingeschriebene:r Student:in an einer Universität (Immatrikulation für mindestens 1 Jahr)
- Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich gesammelt
- Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel, und bringst eine generelle IT-Affinität mit
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und gut auf Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich
- Du arbeitest sorgfältig, selbstständig und zuverlässig und bringst gute Kommunikationsfähigkeiten mit
- Pflege der Zeitwirtschaft sowie Stammdatenpflege und Verwaltung von HR-Listen
- Verwaltung des Bescheinigungswesens (z. B. Mutterschutz, Elternzeit)
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
- Administrative Unterstützung im Onboarding-Prozess
- Terminabstimmung und Einladung von Bewerber:innen
- Unterstützung bei Sonderprojekten im Personalbereich
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im HR-Bereich
- Schwimmen, Bouldern, Tanzen – mit unserem Firmenfitnessprogramm trainierst du deutschlandweit kostengünstig in 1.000 Studios und Sportstätten.
- Du möchtest auch mal von zu Hause aus arbeiten? Wir machen das möglich und statten dich technisch entsprechend aus.
- Als Windtastic kannst du bei Freizeitaktivitäten und im Online-Shopping eine Menge Geld sparen. Dank unserer Online-Plattform hast du einen guten Überblick über die Preisnachlässe.
- Ob Firmenlauf, Fußball-Cup oder Drachenbootrennen – wir kommen auch gerne sportlich zusammen, um unser Teamgefühl zu stärken. Oder um einfach miteinander Spaß zu haben.
- Windtastics feiern gerne und regelmäßig. Mal laden wir zum internationalen Sommerfest nach Bremen ein, mal trifft sich jede Unit einzeln, zum Beispiel zur gemütlichen Weihnachtsfeier.
- Bring deinen Hund gerne mit ins Büro – wenn deine Arbeitskolleg*innen einverstanden sind. Vierbeiner, die ruhiges Arbeiten ermöglichen, sind bei uns willkommen.
Du hast Lust unser HR-Team zu verstärken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf „Jetzt bewerben“, trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerbungs-FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin:
Isabell Üney
HR Managerin
Tel.: 0151 113 282 39
#deutschewindtechnikatwork
Wir leben Diversity
Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wichtiges für Werkstudierende
Was diese Werkstudentenstelle im Bereich HR in Bremen für dich bedeutet: die Wochenstundenregeln, die Vorteile bei den Sozialabgaben und worauf internationale Studierende vor der Bewerbung achten sollten.
Wochenstunden
Werkstudierende dürfen während des Semesters bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten, in den Semesterferien Vollzeit. Wer das einhält, behält den Studierendenstatus und die Werkstudentenvorteile.
Werkstudenten-RegelnSozialabgaben
Dank des Werkstudentenprivilegs zahlst du keine Beiträge zur Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung — nur die Rentenversicherung greift. Dir bleibt mehr netto als in einem regulären Job.
Versicherung prüfenInternationale Studierende
Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.
Studieren in Deutschland