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Praktikum Human Resources (all genders)

VINCORION20 hours agoInternship
HybridEnglish requiredGerman requiredHRHR Operations

Required skills

PowerPointExcelWordMS Office

Job description

VINCORION published this listing. We've added our own working-student context below — what this role means for your weekly hours, take-home pay and student visa as a student in Wedel, Germany.

Description provided by VINCORION

Über VINCORION

Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle.

Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 900 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, darunter Generatoren, elektrische Motoren und Antriebe, Aggregate, Leistungselektronik und hybride Energiesysteme für die Industrien Luftfahrt, Sicherheit und Verteidigung sowie Bahn. Darüber hinaus sind wir One-Stop-Repair-Shop mit maßgeschneiderten, wirtschaftlichen Servicekonzepten verschiedenster Systeme – herstellerunabhängig.

#wirsindVINCORION – Wann können wir dich für uns gewinnen?

www.vincorion.com/karriere

Deine Aufgaben:

Du möchtest verstehen, wie moderne HR-Arbeit im Tagesgeschäft wirklich funktioniert? Dann bist du bei uns genau richtig. In unserem offenen und wertschätzenden People & Culture Team übernimmst du Verantwortung, bekommst echte Einblicke und unterstützt uns dabei, eine reibungslose Employee Experience sicherzustellen. Das freiwillige Praktikum oder Pflichtpraktikum ist für 6 bis 12 Monate möglich.

HR-Services

  • Bearbeitung von Anfragen unserer Mitarbeitenden und Unterstützung im täglichen HR‑Servicegeschäft
  • Erstellung von Bescheinigungen, Dokumenten und Unterlagen
  • Betreuung von Themen rund um Abwesenheiten und organisatorische HR‑Prozesse

HR-Administration

  • Pflege und Aktualisierung von Mitarbeitenden- und Vertragsdaten im HR‑Management‑System
  • Vorbereitung und Abwicklung administrativer Vorgänge entlang des Employee Lifecycle

Onboarding & Offboarding

  • Vorbereitung von Onboarding-Unterlagen inkl. Unterstützung bei der Durchführung
  • Administrative Begleitung von Ein- und Austritten

Unser VIN:

  • Eingeschrieben im Studium Betriebswirtschaftslehre (BWL), Volkswirtschaftslehre (VWL), Arbeits- und Sozialrecht, Wirtschaftsmathematik, Statistik oder Wirtschaftspsychologie
  • Zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Teamgeist und herausragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch- und Englisch in Wort und Schrift
  • Hoher Serviceanspruch und Diskretion sind selbstverständlich
  • Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Word, Excel und PowerPoint

Dein VIN:

Was dich bei VINCORION in Wedel erwartet:

  • Mitgestalten: Ob in der Entwicklung, Fertigung, Instandhaltung oder im Projekt – du trägst aktiv dazu bei, dass sicherheitsrelevante Technologien entstehen, funktionieren und weiterentwickelt werden.
  • Verantwortung übernehmen: Du arbeitest nicht nur Aufgaben ab, sondern beeinflusst Qualität, Prozesse und Ergebnisse direkt – sichtbar und messbar.
  • Starke Rahmenbedingungen: Tarifgebundene Vergütung, Urlaubs‑ & Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
  • Flexibles Arbeiten: Moderne Arbeitszeiten und – je nach Tätigkeit – Mobile‑Office‑Option.
  • Weiterkommen durch Können: Schulungen, Englischkurse und regelmäßige Entwicklungsgespräche unterstützen dich dabei, fachlich wie praktisch immer besser zu werden.
  • Effiziente Mobilität: JobRad‑Leasing, kostenlose Parkplätze und gute Anbindung aus Hamburg und der Region.
  • Ein Team, das anpackt: Kolleginnen und Kollegen, die Verantwortung übernehmen, Lösungen finden und gemeinsam Ergebnisse liefern – egal ob im Büro oder in der Produktion.
  • Zukunftssichere Perspektive: Ein Unternehmen, das langfristig denkt, in Technologie investiert und Menschen sucht, die etwas bewegen wollen.

Und vieles mehr erklären wir gern im Gespräch.

Working student essentials

What this HR internship in Wedel means for you — pay rules, social contributions, and what international students should check before applying.

Weekly hours

Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.

Working student rules

Social contributions

Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.

Check your insurance

International students

Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.

Studying in Germany

Frequently asked questions

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