
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Kommunikation & Marketing – Personalentwicklung
Required skills
Job description
R+V Versicherung published this listing. We've added our own working-student context below — what this role means for your weekly hours, take-home pay and student visa as a student in Wiesbaden, Germany.
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Description provided by R+V Versicherung
Willkommen im Ressort Personal und Konzerndienstleistungen. Wir konzipieren und gestalten die Bereiche Konzerndienstleistungen und Personal. Mit einem vielfältigen Team, das mit Engagement und Begeisterung agiert, bilden wir den Rahmen für eine erfolgreiche und unternehmensweite Zusammenarbeit.
Aufgaben
Du suchst eine spannende Werkstudententätigkeit, die perfekt zu deinem Studium mit Schwerpunkt Kommunikation oder Marketing passt? Dann komm zu uns ins Team der Personalentwicklung bei der R+V Versicherung in Wiesbaden!
Was Dich Bei Uns Erwartet
Wir sind ein Team aus zwei Mitarbeitenden, deren Herz für Kommunikation und Marketing der internen R+V Akademie schlägt. Unsere Akademie ist für alles rund um Lernen und Weiterbildung bei der R+V verantwortlich.
Dein möglicher Einstieg und Dauer: 01.08.2026 – 31.07.2027
Deine Aufgaben
- Texten und Erstellen von Inhalten für spannende Projekte, u.a. für Mailings, Intranet-Seiten und Newsletter (gern auch mit KI-Tools)
- Unterstützung bei der Entwicklung von visueller Kommunikation, d.h. Logos, Bildwelten, Präsentationen etc.
- Mitarbeit und Qualitätssicherung unserer internen Personal-Kommunikation, z. B. News-Artikel, monatliche Updates „Wer kommt, wer geht“ u.v.m.
- Pflege und Weiterentwicklung der Intranet-Seiten der R+V Akademie
- Kreative Unterstützung bei Videoproduktionen (gern auch mit KI-Tools)
- Laufendes Studium ab 2. Semester im Bereich Medien, Kommunikation, Marketing oder vergleichbarem Studienfach
- Sehr gutes Sprachgefühl und sichere Rechtschreibung in der deutschen Sprache
- Lust auf Kommunikation & digitale Medien und ein Gespür für Design bzw. visuelle Kommunikation
- Idealerweise kennst du das eine oder andere CMS (toll wäre SharePoint Online)
- Affinität zu neuen Tools
- Gerne verfügst du schon über erste Erfahrungen mit KI-Tools zur Text-, Bild- & Videogenerierung
- Eigeninitiative, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, Spaß am Teamwork
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Working student essentials
What this Marketing working student role in Wiesbaden means for you — the weekly-hours rules, social-contribution perks, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Working students may work up to 20 hours a week during the semester and full-time during the breaks. Staying within this keeps your student status and the Werkstudent benefits.
Working student rulesSocial contributions
Under the Werkstudentenprivileg you're exempt from health, care and unemployment insurance contributions — only pension insurance applies. That leaves more net pay than a regular job.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany