Praktikum Unternehmenskultur & Inclusion, Diversity, Equity (w/m/d)
Required skills
Job description
KPMG Deutschland published this listing. We've added our own working-student context below — what this role means for your weekly hours, take-home pay and student visa as a student in Düsseldorf, Germany.
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Description provided by KPMG Deutschland
Deine Aufgaben
Du brennst für Kulturthemen und legst großen Wert auf ein werteorientiertes Miteinander sowie ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld? Dann bist Du in unserem Team genau richtig! Für Dein Praktikum ab Juli 2026 mit einer Dauer von 6 Monaten, warten folgende spannende Aufgaben auf Dich:
- Du unterstützt den Kulturwandel sowie die deutschlandweite Durchdringung der Unternehmenswerte im täglichen Geschäft.
- Du hilfst bei der Konzeption, Organisation und Umsetzung von lnclusion, Diversity & Equity Projekten.
- Darüber hinaus beteiligst Du Dich aktiv an der Planung der anlassbezogenen und zielgruppenspezifischen Maßnahmen und Formate.
- Außerdem hilfst Du bei der Evaluierung der stakeholderorientierten Methoden und Instrumente, zur Förderung von einer inklusiven und wertebasierten Unternehmenskultur.
- Zu deinen Aufgaben gehören die Erstellung und Pflege von Inhalten auf unseren lntranetseiten und die aktive Beteiligung an der Moderation von Meetings und/ oder Workshops zu relevanten HR-Themen.
- Du führst Recherchen zu aktuellen Themen durch und unterstützt bei der Konzipierung und Aufbereitung in Form von Präsentationen und Berichten für Mitarbeitende, Führungskräfte und interne Gremien.
- Für ein Praktikum im Bereich Unternehmenskultur & lnclusion, Diversity, Equity benötigst Du bei uns mindestens 3 abgeschlossene Semester eines Studiums der Wirtschafts-, Geistes-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Gender und/oder Diversity.
- Erste Erfahrungen im Bereich Personal, Unternehmenskommunikation, lnclusion & Diversity, oder Projektarbeit zum Beispiel durch Praktika, eine Ausbildung, Praxisprojekte oder eine Werkstudierendentätigkeit sind von Vorteil.
- Du weist einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen auf, insbesondere Excel, PowerPoint und Word.
- Deutsch beherrschst Du auf Cl-Niveau und Englisch auf B2-Niveau. Eine kreative, aber strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsstärke runden Deine Qualifikationen ab.
- Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase – fachliches und persönliches Mentoring über Deinen gesamten Einsatzzeitraum inklusive.
- Faire Vergütung Wir sind eine Fair Company. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, Dir während Deines Praktikums ein faires Gehalt zu zahlen.
- Feedback & Entwicklung Vom ersten Tag an bist Du fester Bestandteil des Teams und übernimmst Verantwortung in herausfordernden (Teil-) Projekten. Somit gewinnst Du wertvolle Praxiserfahrung und stellst die Weichen für Deine berufliche Zukunft. Mit regelmäßigem Feedback fördern wir zudem Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Wertvolles Karrierenetzwerk Bei unseren YOUnior .Network-Aktivitäten stehen Vernetzung und der gemeinsame Austausch zwischen Auszubildenden, Dual Studierenden, Praktikanten/Praktikantinnen und Werkstudenten/Werkstudentinnen im Fokus. Als Praktikant und Praktikantin profitierst Du darüber hinaus von Vorteilen aus unserem exklusiven highQ-Programm.
- Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Working student essentials
What this HR internship in Düsseldorf means for you — pay rules, social contributions, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.
Working student rulesSocial contributions
Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany
