Werkstudent o. Praktikant (m/w/d) Recruiting

Deine Aufgaben

Als Werkstudent oder Praktikant (m/w/d) im Recruiting bist du ein wichtiger Teil unseres Teams. Du unterstützt uns dabei, den gesamten Hiring-Prozess zu steuern, und trägst mit deiner Hands-on-Mentalität entscheidend dazu bei, die richtigen Talenten für unser Scaleup zu finden.

• Screening: Du sichtet eingehende Bewerbungen, bewertest Profile und triffst eine fundierte Vorauswahl von Kandidat:innen, die zu uns passen
• Candidate Experience: Du begleitest Bewerber:innen durch den Prozess. Du koordinierst Termine und sorgst dafür, dass sich jede:r bei uns vom ersten Kontakt an wohlfühlt
• Active Sourcing: Über LinkedIn identifizierst du gezielt Talente und begeisterst Kandidat:innen für die Vision von Vamo
• Interviews: Du führst erste Telefoninterviews eigenständig durch, klärst die Rahmenbedingungen und entscheidest gemeinsam mit Hiring Manager:innen, wer ein Teil von Vamo wird
• Recherche: Du recherchierst kontinuierlich nach neuen Portalen, Nischen-Jobbörsen und innovativen Recruiting-Tools. Dabei analysierst du Wettbewerber und Trends, um unsere Strategie stetig zu optimieren
  
  

Dein Profil

• Das Wichtigste für uns? Deine Motivation und deine Can-do-Mentalität: Als echter Teamplayer bringst du dich aktiv ein und trägst so gemeinsam zum Erfolg unseres Teams bei. Du denkst in Lösungen statt in Problemen und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen
• Ausbildung: Du bist eingeschriebene:r Student:in (vorzugsweise mit Fokus auf BWL, HR, Psychologie oder Ähnliches) und brennst darauf, dein theoretisches Wissen in der Praxis zu testen
• Eigeninitiative & Kommunikation: Du bist motiviert, arbeitest selbstständig und packst gerne proaktiv mit an. Dabei hast du keine Scheu, zum Hörer zu greifen - ob Erstkontakt mit Top-Talenten oder das Nachfassen bei Hiring Managern
• Startup DNA: Du verstehst, was es heißt, die Extrameile zu gehen. Du suchst die Herausforderung und willst aktiv am Wachstum schrauben, statt nur Prozesse zu verwalten
• Erfahrung: Erste Erfahrungen im Recruiting oder im HR Bereich sind von Vorteil, aber kein Muss!
  
  

Warum wir?

Dein Impact. Unsere Mission.

Bei uns bist du mittendrin in der Wärmewende und schaffst echten Impact. Arbeite Hand in Hand mit leidenschaftlichen Kolleg:innen aus Handwerk, Tech und Business. Wir setzen auf offene Kommunikation und flache Hierarchien, um unser Ziel zu erreichen: klimafreundliches Heizen für alle.

Deine Karriere. Unser Wachstum.

Wir geben dir die Tools, die Freiheiten und die Verantwortung, um mit uns zu wachsen – persönlich sowie unternehmerisch. Erlebe die Dynamik eines Startups und mach’ Karriere in einem Markt, der die Welt verändert.

Work-Life-Balance 2.0.

Wir sind schnell, anspruchsvoll und direkt. Gleichzeitig bieten wir dir die Freiheit und Eigenverantwortung, die du brauchst, um Beruf und Leben bestmöglich zu kombinieren. Das zeigen wir mit 20 Tagen Urlaub, der Möglichkeit im Home Office zu arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten.

Office-Vibe. Mehr als ein Schreibtisch.

Unser Office im Herzen von Köln bietet nicht nur den besten Kaffee und kühle Drinks, sondern Tischtennis-Matches, einen Kicker und regelmäßige Teamevents. Auch dein Hund ist herzlich willkommen!

Mehr Benefits. Mehr Für Dich.

Wir denken Benefits ganzheitlich: Mit dem JobRad-Leasing bleibst du mobil und nachhaltig unterwegs. Zusätzlich erhältst du über die Guudcard monatlich 50 € steuerfreien Sachbezug, den du flexibel einsetzen kannst - z.B. für Urban Sports Club, Deutschlandticket oder andere nachhaltige Produkte und Services. Abgerundet wird unser Angebot durch eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss, damit du auch langfristig bestens abgesichert bist.