
Praktikum Communications & Employer Branding (w/m/d)
Required skills
Job description
E.ON Digital Technology published this listing. We've added our own working-student context below — what this role means for your weekly hours, take-home pay and student visa as a student in Munich, Germany.
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Description provided by E.ON Digital Technology
Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als Praktikant Communications & Employer Branding (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology.
Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…
… it‘s on us to make new energy work!
Das Team - dein Beitrag
Als Teil unseres Communications und Employer Branding Teams hilfst du uns dabei, E.ON Digital Technology als attraktiven Tech-Arbeitgeber sichtbarer zu machen. Du unterstützt uns dabei, klare und ansprechende Storys für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie Bewerberinnen und Bewerber zu erzählen: von Employer-Branding-Initiativen, die die Menschen und Projekte hinter unserer digitalen, nachhaltigen Energiezukunft hervorheben, bis hin zu interner und externer Kommunikation, die unsere Kultur und Werte erlebbar macht.
Deine Rolle - sinnhaft & wertvoll
- Communications: Unterstützung im Projektmanagement rund um die Kommunikation unserer konzernweiten KI-Strategie, z.B. durch Terminplanung, Meeting-Moderation, Nachhaltung von Deadlines und Zielen sowie der Erstellung eigener Kommunikationsmedien
- Employer Branding: Organisation, Unterstützung und Begleitung von ausgewählten Recruiting-Events und Tech-Messen
- Mitwirkung bei weiteren Employer-Branding- und Communications-Aktivitäten, z.B. beim Ausbau von Kooperationen mit (Fach-)Hochschulen oder bei der Weiterentwicklung unseres Intranets
- Erstellung von Texten für interne und externe Kanäle, z.B. Intranet, LinkedIn
- Eingeschrieben in einem Studiengang wie Marketing, Kommunikation, Human Resources, Wirtschaftspsychologie oder einem verwandten Bereich
- Erste praktische Erfahrungen in Kommunikation, Employer Branding oder Marketing durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
- Kreative, innovative und proaktive Herangehensweise an Herausforderungen sowie eine positive "Can-do"-Einstellung
- Erfahrung mit Adobe-Designprogrammen wie Illustrator von Vorteil
- Interesse an neuen Technologien und (KI-)Tools
- Spaß an einem dynamischen Umfeld und hohe Flexibilität
- Idealerweise verfügbar ab Juli oder August für mindestens 5-6 Monate
- Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich
- Entfalte deine Talente: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst. Wir bieten spannende Aufgaben und individuelle Lernmöglichkeiten.
- Genieße eine gerechte Bezahlung: Wir honorieren deine Leistung mit einer marktüblichen Vergütung.
- Freue dich auf hybrides Arbeiten: Wir verbinden die persönliche Zusammenarbeit im Büro mit konzentriertem Arbeiten von zu Hause.
- Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren.
- Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei.
Für weitere Informationen wende Dich bitte an [email protected].
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest:
Stellen-ID: 243904
Beschäftigungsart: Befristet
Beschäftigungsgrad: Vollzeit
Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH
Arbeitsort: Essen, Hannover, München, Hamburg
Funktionsbereich: Personalwesen; Marketing/Produktmanagement; PR/Unternehmenskommunikation
Working student essentials
What this Marketing internship in Munich means for you — pay rules, social contributions, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.
Working student rulesSocial contributions
Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany