Inside Sales Intern / Werkstudent (m/w/d) – B2B Security Installer Acquisition (Germany)
Required skills
Job description
Anker Innovations posted this role. Below, we break down what it means for a working student in Düsseldorf: your weekly hours, take-home pay and visa limits.
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Description provided by Anker Innovations
Aufgaben
- Systematische telefonische Ansprache der Installateure anhand des bereitgestellten Verzeichnisses (inkl. Firmenname, Adresse, Telefonnummer, Tätigkeitsfeld) zur Erstkontaktaufnahme
- Nutzung des bereitgestellten deutschen Gesprächsleitfadens zur Vorstellung des eufy Security DTC-Partnerprogramms und unserer Kooperationsmöglichkeiten, sowie Einstufung der Kundeninteresse (A/B/C-Kategorisierung)
- Strukturierte Dokumentation jedes Anrufs im Feishu-CRM bzw. Tabellensystem: Erreichbarkeit, Rückmeldung des Entscheiders, Interesse-Level, nächster Follow-up-Termin
- Begleitung interessierter Installateure bis zur Musteranfrage, Angebotsanfrage oder Anmeldung zum Partnerprogramm, in enger Abstimmung mit dem PCT/Sales-Team für die Kundenqualifizierung
- Teilnahme an wöchentlichen Review-Meetings zur Rückmeldung von Gesprächsergebnissen und häufigen Einwänden sowie zur Mitgestaltung der Anrufstrategie
- Abstimmung mit dem EDM-Team zur zeitlichen Koordination von E-Mail- und Telefonkontakten (EDM zuerst, Telefonanruf innerhalb von 48–72 Stunden danach)
Anforderungen
Obligatorische Anforderungen
- Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift (mind. C1/C2-Niveau) und die Fähigkeit, professionell und selbstbewusst mit Entscheidungsträgern zu telefonieren
- Englisch ausreichend für die interne Kommunikation und Berichterstattung
- Bereitschaft, in unserem Düsseldorfer Büro präsent zu arbeiten; bei Werkstudenten: max. 20 Std./Woche im Semester (in den Semesterferien Vollzeit möglich)
- Immatrikulierter Student oder frischgebackener Absolvent mit vollständiger Praktikumsberechtigung (gültige Immatrikulationsbescheinigung/Arbeitserlaubnis je nach Status)
Erforderliche Fähigkeiten und Eigenschaften
- Hervorragende telefonische Kommunikationsfähigkeit und Sympathie: natürliche Stimme, Geduld und die Fähigkeit, bei Kaltakquise schnell Vertrauen aufzubauen
- Hohe Stressresistenz und Umgang mit Ablehnung: Kaltakquise ist mit einer hohen Absprungrate verbunden; es ist erforderlich, emotional stabil zu bleiben und die Qualität der Anrufe nicht durch einzelne Absagen zu beeinträchtigen
- Grundlegendes kaufmännisches/vertriebliches Verständnis, Unterscheidung zwischen „qualifizierten Leads“ und Smalltalk sowie standardisierte Dokumentation der Gesprächsergebnisse
- Sicherer Umgang mit Basis-Office-Tools (Excel/Feishu-Tabellen) und saubere Datenhaltung
- Interesse an B2B-Telefonvertrieb und Marktentwicklung; Kenntnisse der deutschen Sicherheits-/Smart-Home-Branche sind von Vorteil (kein Muss)
Bevorzugte Kriterien (Nice-to-have)
- Erfahrung in Telefonvertrieb, Marktforschung oder Kundenservice
- Grundkenntnisse im Bereich Sicherheitstechnik/Smart Home
- Erfahrung mit CRM-Systemen oder strukturierter Datenerfassung
Working student essentials
What this Sales working student role in Düsseldorf means for you: the weekly-hours rules, the social-contribution perks, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Working students may work up to 20 hours a week during the semester and full-time during the breaks. Staying within this keeps your student status and the Werkstudent benefits.
Working student rulesSocial contributions
Under the Werkstudentenprivileg you're exempt from health, care and unemployment insurance contributions — only pension insurance applies. That leaves more net pay than a regular job.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany
