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Werkstudent IT Reporting & Business Intelligence (m/w/d)

REWE Groupvor 2 MonatenAktualisiert vor 15 TagenWerkstudent
Vor OrtDeutsch erforderlichTechBusiness Intelligence

Erforderliche Skills

Power PivotSQLPower QueryExcelVBA

Stellenbeschreibung

REWE Group hat diese Stelle ausgeschrieben. Unten erklären wir, was sie für dich als Werkstudent:in in Cologne bedeutet: deine Wochenstunden, dein Netto und deine Visumsgrenzen. Du kannst außerdem ChatGPT oder Claude mit einem fertigen Prompt öffnen, um deinen Lebenslauf anzupassen, deine Eignung zu prüfen, ein Anschreiben zu verfassen oder dich auf das Interview vorzubereiten.

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Beschreibung bereitgestellt von REWE Group

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Start: ab sofort | Job-ID: 963924

Was wir zusammen vorhaben:

Gemeinsam mit dir und unserem Team sorgen wir für eine zuverlässige und qualitativ hochwertige Reporting-Landschaft für die REWE Group. Unsere Berichte unterstützen Fachbereiche, Controlling und Management bei wichtigen Entscheidungen und tragen dazu bei, Transparenz über die Geschäftsentwicklung zu schaffen.

Dabei führst du nicht nur Berichte aus, sondern unterstützt aktiv bei deren Weiterentwicklung und Optimierung. Du analysierst Auffälligkeiten, identifizierst Fehlerursachen und bringst eigene Ideen ein, um bestehende Reporting-Prozesse effizienter und robuster zu gestalten.

Du arbeitest mit modernen Reporting- und Analysewerkzeugen und erhältst tiefe Einblicke in die Daten- und Reportingwelt eines der größten Handelsunternehmen Europas.

Unsere Arbeitsweise ist ganz darauf ausgelegt, dass du ein fester Bestandteil des Teams wirst.

Was du bei uns bewegst:

  • Du unterstützt unser Team bei der Durchführung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des bestehenden Management- und Standardberichtswesens.
  • Du analysierst Auffälligkeiten in Berichten, prüfst Daten auf Plausibilität und unterstützt bei der Fehleranalyse und Fehlerbehebung.
  • Du entwickelst bestehende Reporting-Lösungen weiter und unterstützt bei der Erstellung neuer Berichte und Ad-hoc-Auswertungen.
  • Du wirkst aktiv an der Optimierung und Automatisierung von Reporting-Prozessen mit.
  • Du arbeitest mit verschiedenen Datenquellen und BI-Werkzeugen, um Informationen für Berichte und Analysen bereitzustellen.
  • Du unterstützt bei Tests, Dokumentationen und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Reporting-Plattformen.
  • Du bringst eigene Ideen ein und hinterfragst bestehende Prozesse, um neue Lösungsansätze zu entwickeln.


Was uns überzeugt:

  • Zuallererst deine Persönlichkeit: Du hast Spaß am Umgang mit Zahlen und Daten, arbeitest strukturiert und analytisch und gehst Problemen gerne auf den Grund. Du denkst nicht nur in Aufgaben, sondern suchst aktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten und bringst eigene Ideen ein. Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative runden dein Profil ab.
  • Ein laufendes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Data Analytics oder eines vergleichbaren Studiengangs.
  • Eine ausgeprägte Zahlen- und IT-Affinität.
  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel.
  • Idealerweise erste Erfahrungen mit Power Query, Power Pivot oder VBA.
  • Interesse an Reporting, Controlling, Datenanalyse und Prozessoptimierung.
  • Erste Berührungspunkte mit SQL sind von Vorteil.
  • Erfahrungen mit BI- oder Reporting-Werkzeugen sind willkommen, aber keine Voraussetzung.


Was wir bieten:

Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
  • Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
  • Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
  • Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
  • Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
  • Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
  • Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
  • Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.


Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ vorbei.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Wichtiges für Werkstudierende

Was diese Werkstudentenstelle im Bereich Tech in Cologne für dich bedeutet: die Wochenstundenregeln, die Vorteile bei den Sozialabgaben und worauf internationale Studierende vor der Bewerbung achten sollten.

Wochenstunden

Werkstudierende dürfen während des Semesters bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten, in den Semesterferien Vollzeit. Wer das einhält, behält den Studierendenstatus und die Werkstudentenvorteile.

Werkstudenten-Regeln

Sozialabgaben

Dank des Werkstudentenprivilegs zahlst du keine Beiträge zur Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung — nur die Rentenversicherung greift. Dir bleibt mehr netto als in einem regulären Job.

Versicherung prüfen

Internationale Studierende

Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.

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Häufig gestellte Fragen

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