Werkstudent Human Relations - Regionales Personalteam (w/m/d)
Erforderliche Skills
Stellenbeschreibung
KPMG Deutschland hat diese Anzeige veröffentlicht. Wir haben unten unseren eigenen Werkstudenten-Kontext ergänzt — was diese Stelle für deine Wochenstunden, dein Netto und dein Studierendenvisum als Studierende:r in Cologne, Deutschland bedeutet.
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Beschreibung bereitgestellt von KPMG Deutschland
Deine Aufgaben
Du willst mit Deinen kommunikativen Fähigkeiten punkten und unsere regionalen Personalteams begleiten? Diese Position ist am Standort in Frankfurt ab 15. August 2026 für mindestens 6 Monate (gerne auch länger) zu besetzen. An unserem Standort in Köln benötigen wir ab dem 1. August 2026 für ein Jahr an 15h/Woche Unterstützung:
- Onboarding: Als Werkstudent:in Human Relations für das regionale Personalteam (w/m/d) organisierst und begleitest Du das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen bei unserem monatlichen Welcome Day.
- Unterstützung im Tagesgeschäft: Du unterstützt den/die regionale/n Personalleiter:in und ggf. Personalreferenten:in im operativen Tagesgeschäft zu Themen rund um die Mitarbeiterbetreuung.
- Personalarbeit: Du erhältst Einblicke in alle Aspekte moderner Personalarbeit – vom Onboarding über die Betreuung während der Anstellung bis hin zum Austritt.
- Projektbegleitung: Du begleitest spannende Projekte sowie regionale Trainings.
- Administrative Unterstützung: Außerdem unterstützt Du aktiv in sämtlichen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten unter Zuhilfenahme von SAP.
- Studium: Werkstudent:in Human Relations - Regionales Personalteam (w/m/d) wirst Du bei uns mit mindestens drei abgeschlossenen Fachsemestern eines Studiums der (Wirtschafts)Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiums, idealerweise mit Schwerpunkt Personal.
- Erfahrung: Idealerweise bringst Du erste relevante Erfahrungen durch eine (kaufmännische) Ausbildung und/oder Praktika mit.
- Technische Fähigkeiten: Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen. Zudem sind SAP-Kenntnisse wünschenswert.
- Sprachkenntnisse: Du bringst sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse mit.
- Soft Skills: Kommunikationsstärke und Interesse am .Netzwerken runden Dein Profil ab.
- Du bringst die Bereitschaft mit, das regionale Team vor Ort in der Niederlassung zu unterstützen.
- Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Dabei steht Dir immer eine persönliche Ansprechperson zur Seite.
- Flexibel & erfolgreich Bei uns kannst Du Studium und erste Praxiserfahrung bequem vereinbaren. Dabei erhältst Du intensive Einblicke in die Arbeitswelt bei KPMG. In Absprache mit Deinem Team kannst Du Deine Arbeitszeit flexibel gestalten. So kommt Dein Studium nicht zu kurz.
- Feedback & Entwicklung Vom ersten Tag an bist Du fester Bestandteil des Teams und übernimmst Verantwortung in herausfordernden (Teil-) Projekten. Mit regelmäßigem Feedback fördern wir zudem Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Wertvolles Karrierenetzwerk Bei unseren YOUnior .Network-Aktivitäten stehen Vernetzung und der gemeinsame Austausch zwischen Auszubildenden, Dual Studierenden, Praktikanten/Praktikantinnen und Werkstudenten/Werkstudentinnen im Fokus.
- Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Wichtiges für Werkstudierende
Was diese Werkstudentenstelle im Bereich HR in Cologne für dich bedeutet — die Wochenstundenregeln, Vorteile bei den Sozialabgaben und worauf internationale Studierende vor der Bewerbung achten sollten.
Wochenstunden
Werkstudierende dürfen während des Semesters bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten, in den Semesterferien Vollzeit. Wer das einhält, behält den Studierendenstatus und die Werkstudentenvorteile.
Werkstudenten-RegelnSozialabgaben
Dank des Werkstudentenprivilegs zahlst du keine Beiträge zur Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung — nur die Rentenversicherung greift. Dir bleibt mehr netto als in einem regulären Job.
Versicherung prüfenInternationale Studierende
Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.
Studieren in Deutschland
