Werkstudent:in Baumanagement Personenbahnhöfe

Bevezetés

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

Felelősségek

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in im Baumanagement (w/m/d) für mindestens 12 (mit Option auf Verlängerung) (16-20h / Woche) für die DB InfraGO AG Personenbahnhöfe am Standort München oder Nürnberg.

Deine Aufgaben

• Abhängig von deinem Fokus kannst du bei uns Teil des Teams Technische Anlagen oder Verkehrsstationen werden
• Von der Grundlagenermittlung bis zur finalen Abnahme: Du arbeitest in allen Leistungsphasen der HOAI mit
• Aktiv unterstützt du die Projektleitung bei der Termin-, Kosten- und Qualitätssicherung von anspruchsvollen und spannenden Bau- und Bahnhofsprojekten
• Du nimmst an Projektbesprechungen teil, bereitest diese vor und erstellst u. a. Präsentationen
• Eigenverantwortlich übernimmst du projektbezogene Teilaufgaben und Recherchearbeiten
  
  

Képzettség

Dein Profil

• Du studierst Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder in einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Bau
• Das Projektmanagement mit vielen Stakeholder:innen, öffentlichem Interesse und nachhaltigen Bauprojekten spricht dich an
• Du bist in der Lage, selbstständig, flexibel und qualitätsorientiert Arbeitsaufträge zu bearbeiten und verfügst über eine gute Organisationskompetenz
• Der sichere Umgang mit MS Office sowie fundierte EDV-Kenntnisse sind für dich ebenso selbstverständlich
  
  

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus
  
  

Das Ist Uns Wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.