Stellenbeschreibung

Das sind Ihre Aufgaben

Unterstützung im gesamten Rekrutierungsprozess bis hin zum Onboarding inkl. Übernahme des Bewerbungsmanagements
Administrative Begleitung des gesamten Prozesses von der Einstellung bis zum Austritt
Vorbereitung und administrative Verwaltung von HR-Dokumenten jeglicher Art
Organisatorische und administrative Unterstützung des HR Business Partner-Teams
Übernahme der Weiterbildungsadministration
Betreuung und Koordination von Praktikanten und Auszubildenden (m/w/d)
Unterstützung bei Jobmessen
Mitarbeit bei der Umsetzung von HR-Projekten und Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen

Das bringen Sie mit

Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Human Resources oder in einem vergleichbaren Studiengang
Organisationsvermögen sowie eine sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
Eigeninitiative, Motivation und Freude an der Arbeit im Team
Sicherer Umgang mit MS Office

Das bieten wir Ihnen in unserer Zusammenarbeit

Wir sind ein global tätiges, modernes und flexibles Unternehmen mit familiärem Hintergrund
Auf dich warten herausfordernde Aufgaben und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
Die Aufgabenintensität wird an das Studium angepasst (Arbeitsausmaß 20h pro Woche)
Eine gezielte Einarbeitung und professionelle Begleitung sind selbstverständlich
Du übernimmst einen verantwortungsvollen und selbständigen Aufgabenbereich
Wir bieten ein internationales Lernumfeld, in dem du mit verschiedenen Kulturen zusammenarbeitest
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein offener Umgang miteinander und eine konstruktive Teamatmosphäre sind uns wichtig

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

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