Werkstudent (m/w/d) im Bereich Lead- und Kundenprozesse - Gestalte die Zukunft des Lead-Managements

Willkommen bei der Allianz

Für unseren modernen und innovativen Standort in München, Unterföhring suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d).

Die Allianz setzt auf smartes Lead-Management, um echtes Neukundenwachstum zu generieren – unser Ziel: „From Push to Pull“. Dafür optimieren wir Prozesse, nutzen innovative Technologien und arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen.

Jetzt suchen wir Dich als Werkstudent (m/w/d), um unser Team bei der technischen und strategischen Weiterentwicklung unseres Lead-Ökosystems zu unterstützen.

Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent (m/w/d)

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Lead-Prozesse
• Unterstützung bei der technischen Umsetzung und Abstimmung mit IT-Teams
• Analyse von Leads und Erstellung von fachlichen Anforderungen
• Unterstützung im internationalen Austausch und Abstimmung von Anforderungen
• Erstellen von Reports und Analysen mit Excel Power Query & Reporting-Tools
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Projektteam und Stakeholdern
  
  

Das bringst Du mit als Werkstudent (m/w/d)

• Eingeschriebener Student (m/w/d) – idealerweise in Wirtschaftsinformatik, BWL oder einem ähnlichen Studiengang
• Interesse an digitalen Geschäftsmodellen, Online-Marketing & -Sales
• Sicherer Umgang mit MS Office (v.a. Excel, Power Query) und Reporting-Tools (Power BI/Tableau)
• Fähigkeit, Daten und Zusammenhänge schnell zu erfassen und verständlich aufzubereiten
• Strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative & Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  
  

Unsere Highlights Für Dich

Gesundheit & Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit.

Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet Dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 30,00 € sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants.

Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.

Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung.

Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest Du unter careers.allianz.com/benefits.

Besetzungstermin: schnellstmöglich

Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite – careers.allianz.com.

Bei technischen und fachlichen Fragen stehen Dir die Kollegen:innen vom [email protected] zur Verfügung.

Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.

Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.

Die Allianz Kunde und Markt GmbH stellt Kund:innen in den Fokus ihrer Betrachtungen und leitet daraus Strategien für Wachstum, zur Weiterentwicklung des deutschen Marktes, der Erschließung neuer Marktchancen sowie zur konsequenten Kundenbegeisterung ab. Werde Teil eines Teams, das Wissen über Kund:innen und Märkte mit Digitalisierung und moderner Technologie vereint. Let’s care for tomorrow.

Was uns als Unternehmen attraktiv macht, erfährst Du unter https://careers.allianz.com.

Das Zeichnet Uns Aus

Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.