GTM / Product - Summer Intern oder Founder’s Associate

Acquirepad baut KI-Workflows für die nächste Generation von Real Estate Investment, Asset Management und Portfolio Management.

Unsere Kunden sind Investment-, Asset- und Portfoliomanager, die mit Acquirepad Prozesse wie Angebotserfassung, Research, Reporting, Portfoliomanagement und Verkaufsprozesse automatisieren.

Wir suchen Unterstützung im Bereich GTM / Product, als Associate, Summer Intern oder Founder’s Associate. Die Rolle passt besonders gut zu ambitionierten Profilen, die nah am Gründerteam arbeiten, schnell Verantwortung übernehmen und lernen wollen, wie man ein B2B-AI-Startup im Markt aufbaut.

Was du bei uns machst

Du arbeitest direkt mit dem Gründerteam an Themen wie:

• GTM- und Sales-Projekten
• Kunden- und Marktanalysen
• Outreach, Follow-ups und Demo-Vorbereitung
• Product Research und Nutzerfeedback
• Entwicklung und Testing neuer KI-Workflows
• Identifikation neuer Use Cases im Real-Estate-Investment-Markt
• Strukturierung von Prozessen, Pitches und Kundenterminen

Du bekommst keine „Praktikantenaufgaben“, sondern arbeitest an echten Themen mit direktem Einfluss auf Produkt, Kunden und Wachstum.

Wen wir suchen

Du passt gut zu uns, wenn du:

• unternehmerisch denkst und gerne Verantwortung übernimmst
• schnell lernst und Dinge eigenständig vorantreibst
• Lust auf KI, B2B SaaS, Sales und Produktentwicklung hast
• gerne mit Kunden sprichst und Feedback ernst nimmst
• den Status quo hinterfragst und pragmatische Lösungen findest
• sehr strukturiert arbeitest und zuverlässig follow-upst
• Deutsch und Englisch sicher im Arbeitsumfeld nutzt

Formale Anforderungen sind zweitrangig. Motivation, Lernfähigkeit, Energie und Eigeninitiative zählen mehr als ein perfekter Lebenslauf.

Was du bei Acquirepad bekommst

• Enge Zusammenarbeit mit dem Gründerteam
• Einblick in den Aufbau eines B2B-AI-Startups
• Verantwortung ab Tag 1
• Kundenkontakt mit professionellen Real-Estate-Investoren
• Netzwerk in PropTech, Real Estate, Venture und SaaS
• Marktgerechte Vergütung
• Flexibilität und Remote-Arbeit
• Die Möglichkeit, echte GTM- und Product-Skills aufzubauen
  

Bewerbung

Wir brauchen kein klassisches Anschreiben.

Schick uns einfach:

• deinen CV oder LinkedIn-Profil
• deine Immatrikulationsbescheinigung

• kurze Antworten auf diese zwei Fragen:

1. Was interessiert dich an der Rolle und welche relevante Erfahrung oder Ideen bringst du mit?
2. Was möchtest du bei Acquirepad lernen und erreichen?

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Leuten, die hungrig sind, schnell lernen wollen und Lust haben, an der Schnittstelle von KI, Produkt und Go-to-Market Verantwortung zu übernehmen.