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Praktikum People & Culture (m/w/d)

Scalable Capital11 days agoInternship
On-siteEnglish requiredGerman requiredHRHR Operations

Required skills

Process automationProcess improvementTraining organizationHR data managementSensitive data handlingLearning & Development (L&D)HR infrastructure modernizationHR documentation (certificates/zeugnisse)Onboarding & OffboardingPersonal administration

Job description

Scalable Capital published this listing. We've added our own working-student context below — what this role means for your weekly hours, take-home pay and student visa as a student in Munich, Germany.

Description provided by Scalable Capital

Stellenbeschreibung

  • Project Owner: Du treibst eigenständig Projekte voran, die unsere HR-Infrastruktur modernisieren und zukunftsfähig machen
  • Process Ownership und Improvement: Du übernimmst das On- und Offboarding nicht nur operativ, sondern entwickelst die Abläufe kontinuierlich weiter und automatisierst sie
  • Smart Data Management: Du verantwortest die Datenpflege und Personaladministration mit dem Ziel, unsere HR-Systeme effizienter zu machen
  • Operative Exzellenz: Du unterstützt bei der Erstellung von Zeugnissen und anderen Dokumenten und sorgst dabei für schlanke, digitale Standards
  • Learning & Development: Du unterstützt bei der Organisation von Trainings und baust skalierbare Prozesse für die Mitarbeiterentwicklung auf

Qualifikationen

  • Derzeitiges Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Finanzen, Management, Volkswirtschaftslehre, Data/Analytics, Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein vor allem im Umgang mit sensiblen Daten
  • Eine sehr genaue Arbeitsweise gepaart mit Organisationstalent und einer schnelle Auffassungsgabe
  • Motivierte sowie proaktive Einstellung und Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

  • Werde Teil eines der am schnellsten wachsenden und sichtbarsten Fintech-Startups in Europa und schaffe einen innovativen Service, der einen wesentlichen Einfluss auf das Leben unserer Kunden hat
  • Zusammenarbeit mit einem internationalen, vielfältigen, integrativen und wachsenden Team, das es liebt, die besten Produkte für unsere Kunden zu entwickeln
  • Arbeite in unserem zentralen Office mitten in München
  • Interne Knowledge Sharing Sessions über die Grenzen Deines Teams hinaus 
  • Kostenlose Subscription für den PRIME+ Broker
  • Produktives Arbeiten mit modernster Hardware und Tools

Working student essentials

What this HR internship in Munich means for you — pay rules, social contributions, and what international students should check before applying.

Weekly hours

Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.

Working student rules

Social contributions

Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.

Check your insurance

International students

Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.

Studying in Germany

Frequently asked questions

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