Skip to content
Ottobock logo
New

Werkstudent Human Resources (d/w/m)

Ottobock1 day agoWorking Student
€14.00 - €15.50/hrHybridEnglish requiredGerman requiredHRHR Operations

At a glance

  • Pay

    €14.00 - €15.50/hr ≈ €1,158 net per month at 20 h/week

    Median for Duderstadt (all fields): €16.00/hr, from 21 working-student postings with stated pay in the last 12 months. 19 of the other 20 postings pay more than the middle of this role's stated range (€14.75). Salary guide

  • Requirements

    Studies: Business, economics or related · must be enrolled

    Languages: German (fluent) · English (good)

  • Hours & duration

    15–20 h/week

  • Benefits

    Flexible hoursGym or sportsPaid vacationTrainingEmployee discounts
  • Employer

    Ottobock · Healthcare & medical technology · HQ in Duderstadt

    We list 11 open student roles at Ottobock, 10 in Duderstadt. 40 more have closed since March 2026. See all Ottobock roles

  • Similar roles

    2 open HR roles in Duderstadt

    In all, we list 11 student roles in Duderstadt. Of these: 0 with no German needed, 8 hybrid or remote, 2 with pay stated.

    2 of the 11 are hybrid or remote and state pay, this role included.

  • Skills in the ad

    PowerPointOnboardingMicrosoft OfficeWordExcelOutlookMicrosoft TeamsHR KPIs

Job description

Description provided by Ottobock

Ziel der Stelle

Als Werkstudent (d/w/m) Human Resources (15-20 h/Woche) unterstützt Du unser Team bei vielseitigen Aufgaben im Personalwesen und erhältst wertvolle Einblicke in moderne HR-Prozesse sowie die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften. Die Tätigkeit erfolgt überwiegend vor Ort am Standort Duderstadt, ergänzt durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache.

Aufgaben

  • Du unterstützt unser Team im Bereich Human Resources bei organisatorischen, administrativen und koordinativen Aufgaben entlang des gesamten Employee Life Cycles
  • Du koordinierst Onboarding- und Exit-Gespräche und übernimmst die Blumenbestellung zu besonderen Anlässen wie Jubiläen und Renteneintritten
  • Du nimmst an HR-Meetings, Regelterminen und projektrelevanten Besprechungen teil und protokollierst diese
  • Du übernimmst die organisatorische Vor- und Nachbereitung HR-relevanter Termine mit Führungskräften und Fachbereichen und stellst benötigte Unterlagen, Informationen und Dokumentationen bereit
  • Du bist verantwortlich für die Erstellung von Auswertungen, Aufbereitung von Informationen und Erstellung von Präsentationen zu HR-Daten, Erfolgen und KPIs
  • Du wirkst administrativ bei der Weiterentwicklung und Umsetzung effizienter, standardisierter und mitarbeiterorientierter HR-Prozesse mit
  • Du bereitest Informationen und Unterlagen für unterschiedliche Personalthemen zielgruppengerecht auf

Profil

  • Du befindest Dich in einem laufenden Studium, bspw. der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs und interessierst Dich für Themen rund um Human Resources und die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften
  • Erste praktische Erfahrungen, beispielsweise durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder andere kaufmännische Tätigkeiten, sind von Vorteil
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig und überzeugst durch ein hohes Maß an Sorgfalt sowie Organisationsgeschick
  • Du kommunizierst sicher und professionell mit unterschiedlichen Ansprechpartner*innen und verfügst über ein gutes Ausdrucksvermögen
  • Du hast ein gutes analytisches Verständnis, arbeitest gerne mit Zahlen und erkennst Zusammenhänge schnell und präzise
  • Du verfügst über eine hohe digitale Affinität und gehst sicher mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen (Outlook, Teams, Word, Excel und PowerPoint) um
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab

Benefits

  • Flexibilität: Arbeitszeiten, die sich mit Deinem Studium vereinbaren lassen (15-20 Std./Woche in der Vorlesungszeit sowie ggf. bis zu 40 Std./Woche in den Semesterferien)
  • Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens innerhalb Deutschlands nach Absprache
  • Stundenlohn von 14€ (ab 01.01.2027 15,50€) sowie 24 Tage Urlaub im Jahr
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebssport (z.B. Yoga, Volleyball, Tennis), externe Beratung für private und berufliche Anliegen, betriebsärztliche Versorgung
  • Rabatte & Vergünstigungen: Corporate Benefits und Angebote bei lokalen Partnern
  • Einarbeitung & Weiterbildung: Individuelles Onboarding bei den Ottobock Welcome Days sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Studierenden-Community & Networking: Wachsende Studierenden-Community & Networking-Möglichkeiten im Unternehmen
  • Eigenverantwortung & Teamarbeit: Eigenverantwortliche Aufgaben & direkte Einbindung ins Team

Rules that apply:20-hour rule140/280-day ruleWerkstudentenprivilegNet pay calculator

Share

More at Ottobock

See all jobs at Ottobock

Similar jobs