Praktikum im Bereich Corporate Culture & Change/Cultural Journey LHGroup Praktikumsstart: nach Absprache, Dauer: 6 Monate

Gestalte die Zukunft der Unternehmenskultur in einem internationalen Konzern aktiv mit. Bei Lufthansa arbeitest du an spannenden Transformations- und Kulturthemen, gewinnst Einblicke in strategische Veränderungsprozesse und entwickelst deine analytischen sowie konzeptionellen Fähigkeiten gemeinsam mit Expert:innen aus verschiedenen Unternehmensbereichen weiter.

Aufgaben

Hast du Interesse an der Schnittstelle zur Unternehmensstrategie, Kulturentwicklung und Daten-Analyse zu arbeiten?

Deine Aufgaben sind z.B.:

• Teilnahme an Projekten an der Schnittstelle von Unternehmensstrategie, Kulturentwicklung und Datenanalyse
• Das Erlernen praktischer Fertigkeiten mit Fokus auf die Konzeption, Kommunikation und Umsetzung von Events sowie innovativen Austausch- und Veranstaltungsformaten
• Analyse von Culture-KPIs sowie Aufbereitung von Zahlen, Daten und Fakten zur Erfolgsmessung und Entscheidungsfindung.
• Mitwirkung bei der Skalierung zentraler Fokusthemen zur nachhaltigen Verankerung kultureller und strategischer Initiativen im Unternehmen
• Erstellung von Präsentationen, Reportings und Entscheidungsgrundlagen für Management und Stakeholder
• Weiterentwicklung strategischer Kompetenzen sowie Gewinnung von Einblicken in moderne Kultur-, Veränderungs- und Transformationsprozesse

Benefits

• Zuschuss ÖPNV
• Discounts bei ausgewählten Partnern
• Kantine
• Kostenloses Parken
• Flexible Arbeitszeiten
• Events für Mitarbeiter:innen

Voraussetzungen

• Du bist für die Dauer des Praktikums mindestens im 3. Semester immatrikuliert (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein Pflichtpraktikumsnachweis sind erforderlich) oder du befindest dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master
• Erfahrung im Umgang mit Daten und Auswertungen (z. B. Excel, Power BI, Python oder R) und Freude daran, analytische Erkenntnisse mit organisatorischen und kulturellen Fragestellungen zu verbinden
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Inhalte verständlich, zielgruppengerecht und kreativ aufzubereiten
• Interesse an Unternehmenskultur, Organisationsentwicklung und Veränderungsprozessen
• Analytische, strukturierteund konzeptionelle Arbeitsweise
• Ausgeprägter Teamgeist
• Pragmatismus, Eigenverantwortung und Lösungsorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift

Weitere Informationen auch in unseren FAQs.

Über uns

Die Lufthansa Group ist ein weltweit operierender Luftverkehrskonzern. In ihrem Heimatmarkt Europa nimmt sie als umsatzstärkste Airline Group die führende Rolle ein. Mit ca. 100.000 Mitarbeiter:innen erzielte die Lufthansa Group im Geschäftsjahr 2025 einen Umsatz von 39.597 Mio. EUR. Die Lufthansa Group setzt sich aus den Geschäftsfeldern Passagier-Airlines, Logistik, Technik sowie den Weiteren Gesellschaften und Konzernfunktionen zusammen.