Werkstudent (m/w/d) - Personalmanagement

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Werkstudent (m/w/d) - Personalmanagement

Fachbereich 1.1.1 - Personalmanagement und Organisation

Sachgebiet 1.1.1.1 - Personalbetreuung Tarifbeschäftigte - Recruiting

Das Sachgebiet 1.1.1.1 – Personalbetreuung Tarifbeschäftigte – Recruiting ist der zentrale Ansprechpartner für viele Kernbereiche der Personalarbeit im Landratsamt München. Wir betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte in allen tarifrechtlichen Fragen und treiben gleichzeitig das moderne Recruiting von Fach- und Führungskräften voran.

Diese Position ist zunächst bis 30.09.2026 befristet. Die Option auf Verlängerung bis 31.03.27 ist gegeben.

Wenn Sie Einblick in diese spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten erhalten möchten und an der Gestaltung unserer Recruitingprozesse mit innovativen Ansätzen auf Basis von KI-Technologien mitwirken wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerbungsende ist der 09.07.2026.

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit bei der Optimierung der Vorbereitung, Dokumentation und Nachbereitung von Auswahlverfahren
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Fragebögen und Assessment-Center-Elementen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Textbausteinen in Beurteilungsvorgängen
• Mitarbeit bei der Optimierung und Dokumentation von Personalprozessen im Fachbereich Personalmanagement
• Unterstützung bei der Erprobung, Bewertung und Dokumentation von KI-Werkzeugen für o.g. Anwendungsfelder
  
  

Ihr Profil

Diese Qualifikation setzen wir voraus:

• Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudiengang der Studiengänge Public Management/Administration, Human Resources Management / Personalmanagement oder Psychologie/Wirtschaftspsychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang mit Personalbezug sowie
• Deutschkenntnisse auf Niveau C1 (GER)
  
  

Auf diese Kompetenzen kommt es uns an:

• Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Hohes Maß an Vertraulichkeit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
• Sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen
  
  

Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:

• Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
• Eigeninitiative
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Erstellung oder Überarbeitung standardisierter Dokumente und Vorlagen
• Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sowie mit digitalen Anwendungen und KI-gestützten Arbeitsformen
  
  

Rahmendaten

• Art der Beschäftigung: Befristet, Teilzeit
• Einsatzregion: München
• Einsatzort: Joseph-Wild-Straße 20, 81829 München
• Bereich, Abteilung: Fachbereich 1.1.1 - Personalmanagement und Organisation
• Eingruppierung: E 6 TVöD-VKA
  
  

Über uns

Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns.

Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen mehr als 1.700 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises München wahr – getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für Sie!

Wir haben einiges zu bieten!

• Krisensicherer Arbeitsplatz
  
  

Krisensicherer Arbeitsplatz Ein Job beim Landkreis München bedeutet Stabilität – heute und morgen. Als Teil des öffentlichen Dienstes arbeiten Sie in einem Umfeld, das auch in unsicheren Zeiten Bestand hat. Diese Sicherheit schafft Freiraum: für Ihre persönliche Entwicklung, neue Aufgaben und den Blick nach vorn. So können Sie Ihre Energie in das investieren, was zählt: Ihr Team, Ihre Karriere und die Zukunft unserer Region.

• Flexible Arbeitszeitmodelle
  
  

Flexible Arbeitszeitmodelle Ihr Alltag ist so individuell wie Sie selbst. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten. Ob Gleitzeit, Teilzeit oder Homeoffice: Sie gestalten Ihren Job passend zu Ihrem Leben. So schaffen Sie die richtige Balance zwischen Arbeit, Freizeit und Familie und behalten die Energie für das, was wirklich zählt – Ihre Aufgaben, Ihr Team und Ihre persönliche Entwicklung.

• Betriebliche Altersvorsorge
  
  

Betriebliche Altersvorsorge Heute an morgen denken: Gemeinsam mit der Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden sichern wir Ihre Zukunft ab. So können Sie entspannt in die Rente blicken – mit einem verlässlichen Plus zur gesetzlichen Rente.

• Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  
  

Zuschuss zum Deutschland-Ticket Wir machen Sie mobil: Ab dem siebten Monat Ihrer Betriebszugehörigkeit übernehmen wir 35 € pro Monat fürs Deutschland-Ticket. So kommen Sie entspannt, günstig und flexibel durch die Region und ganz Deutschland.

• Kostenlose Parkplätze
  
  

Kostenlose Parkplätze Für alle, die mit dem Auto pendeln: Bei uns parken Sie kostenfrei. So starten Sie ohne Parkplatzsuche oder Extrakosten in den Arbeitstag – bequem und stressfrei.

• Kantine
  
  

Kantine Frisch, lecker, günstig: In unserer Kantine gibt es täglich abwechslungsreiche Mahlzeiten. So stärken Sie sich in der Pause und tanken neue Energie für Ihre Aufgaben.

• Betriebliches Gesundheitsmanagement
  
  

Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen! Mit kostenlosen Fitnesskursen, regelmäßigen Gesundheitsaktionen, einem Zuschuss zum EGYM Wellpass und unseren Betriebssportgruppen sorgen wir dafür, dass Sie fit bleiben und sich rundum wohlfühlen. So schaffen wir die besten Voraussetzungen für Energie im Job und Balance im Alltag.

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  
  

Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Ihre persönliche und fachliche Entwicklung steht bei uns im Mittelpunkt. Mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre Qualifikation und eröffnen Ihnen neue Karrierewege im öffentlichen Dienst. So können Sie Ihre Fähigkeiten stetig erweitern, Verantwortung übernehmen und das nächste Level in Ihrer Laufbahn erreichen.

Weitere Informationen

Interesse?

Dann freuen wir uns bis zum Ende der o. g. Bewerbungsfrist auf Ihre Bewerbung – vorzugsweise über unser Online-Bewerberportal – mit aussagekräftigen Unterlagen und Ihrer aktuellen Immatrikulationsbescheinigung (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie unter:

www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de/

Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls.

Ihre Ansprechpersonen

Für allgemeine Fragen

Anja MangstlRecruiting

Telefon: 089/6221-1231

Für fachliche Fragen

Gert NowottnickSachgebietsleitung

Telefon: 089/6221-5206

Spricht Sie das an? Wir freuen

uns auf Ihre Bewerbung!

Landratsamt München

Mariahilfplatz 17

81541 München

Landkreis-Muenchen.de

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