
[2026] LOA - DACH / Karlsruhe - Praktikum Human Resources (m/w/d) - Ab August 2026
Estimated take-home
Monthly net after taxes & social security
€1,644/mo+
See tax calculatorRequired skills
Job description
L'Oréal posted this role. Below, we break down what it means for a working student in Karlsruhe: your weekly hours, take-home pay and visa limits.
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Description provided by L'Oréal
An unserem Produktionsstandort in Karlsruhe suchen wir Dich ab August als Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources für einen Zeitraum von 6 Monaten.
Warum L’Oréal?
Uns treibt die Leidenschaft für Schönheit, die die Welt bewegt.
Wir sind Marktführer in Beauty und Pionier im Bereich Beauty Tech. Als Folge der sich konstant verändernden Welt, sind für uns Kosmetik und Technologie untrennbar miteinander verbunden. Gemeinsam mit unseren Konsumenten und Partnern antizipieren wir Trends und gestalten Schönheit von morgen.
Wir leben Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Unsere Verpflichtungen bis 2030 markieren den Beginn eines radikaleren Wandels und verkörpern unsere Auffassung darüber, wie die Vision, der Zweck und die Verantwortung eines Unternehmens aussehen sollten, um den Herausforderungen der Welt zu begegnen. Unsere 88.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 150 Ländern transformieren unser Business, um sicherzustellen, dass unsere Aktivitäten die Grenzen unseres Planeten respektieren.
Am Produktionsstandort in Karlsruhe produzieren wir täglich über eine Million Consumer-Products für den europäischen Markt. Hierbei sind wir spezialisiert auf Hair- & Skincare Produkte. Dank unserer hochautomatisierten Fertigungsanlagen, autonomen Transportsystemen und dem vollautomatischen Hochregallager, gehört der Produktionsstandort zu den modernsten Fabriken der L'Oréal-Gruppe. Neben der Leidenschaft für unsere Produkte treiben uns die Themen Umweltschutz und Nachhaltigkeit jeden Tag aufs Neue an.
Wir suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns einen Unterschied machen wollen.
Als Praktikant (m/w/d) im HR sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeitenden und zukünftigen Talente die bestmögliche Unterstützung erhalten. Wir suchen Talente wie dich, die mit ihrer ausgeprägten Empathie, ihrer starken Kommunikationsfähigkeit und ihrem Organisationstalent unsere HR-Prozesse, das Hochschulmarketing sowie die Candidate Journey stetig mitgestalten und optimieren möchten.
Werde Teil unseres engagierten HR-Teams und hilf uns dabei, die besten Köpfe zu gewinnen und gemeinsam die Zukunft der Arbeit auf ein neues Level zu heben.
Deine Aufgaben
- Operatives Personalmanagement & Projekte: Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft und Bearbeitung eigener Projekte.
- Unterstützung & Einblicke: Unterstützung der Personalreferenten, Einblicke in verschiedene Personalbereiche.
- Hochschulmarketing & Recruiting: Kontaktpflege zu Hochschulen, Teilnahme an Messen, Erstellung von Stellenanzeigen.
- Bewerbermanagement: Vorselektion von Bewerbungen, Korrespondenz mit Bewerbern.
- Vorstellungsgespräche & Praktikantenbetreuung: Teilnahme an und Vor-/Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen, Unterstützung bei der Praktikantenbetreuung.
Dein Profil
- Studium & Persönlichkeit: Wirtschaftswissenschaftliches Studium (Schwerpunkt Personalmanagement) mit sehr guten Ergebnissen, offener Teamplayer.
- Erfahrung & Motivation: Idealerweise erste Praxiserfahrung im Personalbereich, Motivation zur Weiterentwicklung.
- Arbeitsweise & Stärken: Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, Organisationstalent, Multitasking-Fähigkeit, hohe Flexibilität.
- Kenntnisse: Gute MS Office-Kenntnisse.
- Sprachen & Zeitrahmen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, idealerweise 6 Monate Zeit.
Das loben unsere Praktikant*innen an uns
Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien, schneller Verantwortung und täglich neuen Herausforderungen…
- Einen Berufseinstieg auf Zeit, in dem ihr die Praxisseite des Bereichs von der Pike auf kennenlernt – und vielleicht auch euren zukünftigen Arbeitgeber
- Das transparente Feedbacksystem, welches eure Weiterentwicklung fördert
- Jede Menge Spaß, viel Lachen und eine stetig wachsende Lernkurve
- Starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
- Möglichkeit eure persönliche Entwicklung voranzutreiben
- Dein eigenes Praktikumsprojekt mit eigener Verantwortung
- Mitarbeiterrabatte und weitere Rabattmöglichkeiten über Corporate Benefits
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit einer 37,5 Stunden Woche
- Ein monatliches Praktikumsgehalt von 2.260 €
DIVERSITY & INCLUSION
L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt online unter https://careers.loreal.com/de_DE/jobs/SearchJobs, wir freuen uns darauf!
Working student essentials
What this HR internship in Karlsruhe means for you: the pay rules, the social contributions, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.
Working student rulesSocial contributions
Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany