Required skills
Job description
Brose Group published this listing. We've added our own working-student context below — what this role means for your weekly hours, take-home pay and student visa as a student in Coburg, Germany.
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Description provided by Brose Group
Aufgaben der Stelle
- Unterstützung der Entgeltabrechnung im operativen Tagesgeschäft durch aktive Mitarbeit unterschiedlicher Abläufe, beispielsweise die Pflege relevanter Daten in SAP
- Eigenverantwortliche Ablage und Archivierung von Entgeltdokumenten, sowohl im Original als auch in der digitalen Personalakte
- Zuverlässige Sicherstellung der Kuvertierung und des deutschlandweiten Versandes der monatlichen Entgeltabrechnungen
- Unterstützende Bearbeitung vielfältiger eingehender Personalanliegen
- Student (m/w/d) der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationsgeschick
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Immatrikulation über den gesamten Zeitraum der Tätigkeit
Mit unserer Brose Arbeitswelt bieten wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung. Unsere studentischen Mitarbeiter profitieren von attraktiven Sozialleistungen rund um Betriebsgastronomie, Gesundheit und Sport und einer fairen Vergütung: Pflichtpraktika vergüten wir mit 1.000 Euro pro Monat, freiwillige Praktika mit dem gesetzlichen Mindestlohn. Werkstudierende erhalten eine standortspezifische Vergütung.
Die Benefits können je nach Standort variieren.
Working student essentials
What this Finance working student role in Coburg means for you — the weekly-hours rules, social-contribution perks, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Working students may work up to 20 hours a week during the semester and full-time during the breaks. Staying within this keeps your student status and the Werkstudent benefits.
Working student rulesSocial contributions
Under the Werkstudentenprivileg you're exempt from health, care and unemployment insurance contributions — only pension insurance applies. That leaves more net pay than a regular job.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany
