Job description
Deine Aufgaben
Wir im HR Talent Acquisition Team verantworten die Auswahl von Praktikant*innen, Werkstudierenden, Doktorand*innen, Rechtsreferendar*innen und Auszubildenden sowie vielfältige Projekte in Zusammenarbeit mit unserem Employer Branding Team.
Du bist motiviert, neugierig und hast großes Interesse an HR-Themen? Du möchtest den Arbeitsalltag eines international agierenden Unternehmens kennenlernen und direkt Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als Teil unseres Talent Acquisition Teams erhältst du umfassende Einblicke in sowohl operative als auch strategische HR-Prozesse im Recruiting. Von Anfang an wirst du aktiv eingebunden und übernimmst vielfältige Aufgaben:
Hinter jeder Marke, jedem Produkt und jedem unserer Erfolge stehen unsere mehr als 20.000 Mitarbeitenden. Für sie leben wir eine integrative Kultur des Respekts und Vertrauens, die sich stark an unseren Werten - CARE, COURAGE, SIMPLICITY und TRUST - orientiert. Außerdem setzen wir auf Vielfalt, indem wir die Einzigartigkeit jedes*r Einzelnen schätzen und uns verpflichten, jedem*r die gleichen Chancen zu geben.
Weitere Informationen
Bei Rückfragen steht dir gern unsere Recruiterin Isabel unter Students_RC@Beiersdorf.com zur Verfügung.
Wir im HR Talent Acquisition Team verantworten die Auswahl von Praktikant*innen, Werkstudierenden, Doktorand*innen, Rechtsreferendar*innen und Auszubildenden sowie vielfältige Projekte in Zusammenarbeit mit unserem Employer Branding Team.
Du bist motiviert, neugierig und hast großes Interesse an HR-Themen? Du möchtest den Arbeitsalltag eines international agierenden Unternehmens kennenlernen und direkt Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als Teil unseres Talent Acquisition Teams erhältst du umfassende Einblicke in sowohl operative als auch strategische HR-Prozesse im Recruiting. Von Anfang an wirst du aktiv eingebunden und übernimmst vielfältige Aufgaben:
- Unterstützung bei der Erstellung, Veröffentlichung und Aktualisierung von Stellenanzeigen
- Betreuung unserer Kandidat*innen sowie Sicherstellung einer wertschätzenden und transparenten Kommunikation
- Aktive Beteiligung am Auswahlprozess, einschließlich Screening, Kommunikation und Koordination der nächsten Schritte
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Recruiting Prozesse
- Mitarbeit an Projekten zur Optimierung der Candidate Experience und Talent Attraction
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Weiterentwicklung eigener Projekte
- Aktives Mitglied im Orga-Team unserer internen Students Community
- Student der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Personalmanagement oder im Gap Year
- Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln
- Du bist aufgeschlossen und kommunikativ
- Du arbeitest gerne eigenständig und strukturiert
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie praxiserprobte Englischkenntnisse
Hinter jeder Marke, jedem Produkt und jedem unserer Erfolge stehen unsere mehr als 20.000 Mitarbeitenden. Für sie leben wir eine integrative Kultur des Respekts und Vertrauens, die sich stark an unseren Werten - CARE, COURAGE, SIMPLICITY und TRUST - orientiert. Außerdem setzen wir auf Vielfalt, indem wir die Einzigartigkeit jedes*r Einzelnen schätzen und uns verpflichten, jedem*r die gleichen Chancen zu geben.
Weitere Informationen
Bei Rückfragen steht dir gern unsere Recruiterin Isabel unter Students_RC@Beiersdorf.com zur Verfügung.
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