Werkstudent:in (all genders) Talent Acquisition

Werkstudent:in (all genders) Talent Acquisition

Du möchtest die Zukunft unseres HR-Bereichs aktiv mitgestalten und moderne Recruiting-Methoden kennenlernen? Bei JAKALA Germany begleiten wir namhafte Marken auf ihrem Weg der digitalen Transformation – und genau diesen Anspruch haben wir auch an unsere eigenen HR-Prozesse. Als Teil unseres Teams unterstützt du uns dabei, die besten Talente für unsere anspruchsvollen IT- und Consulting-Projekte zu gewinnen und unsere Abläufe auf das nächste Level zu heben.

Das erwartet dich

• Begleitung des Bewerbungsprozesses: Du unterstützt uns operativ im gesamten Candidate Lifecycle – von der Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen über das erste Screening der Bewerbungen bis hin zur Koordination und Begleitung von Telefoninterviews.
• Prozessoptimierung: Gemeinsam mit uns wirfst du einen analytischen Blick auf unsere Recruiting-Abläufe. Du hilfst dabei, bestehende Prozesse zu strukturieren, Schwachstellen zu identifizieren und Optimierungspotenziale umzusetzen.
• System-Migration (ATS): Ein wichtiges Projekt wartet auf dich: Du unterstützt uns aktiv beim Wechsel auf unser neues Applicant Tracking System (ATS) und begleitest diesen wichtigen Transformationsschritt.
• Zukunftsorientierte HR-Arbeit & KI-Einsatz: Im HR-Team prüfen wir kontinuierlich, wie moderne Technologien und KI-Tools unsere tägliche Arbeit sinnvoll unterstützen können. Du begleitest uns bei dieser Evaluierung und hilfst uns dabei, ausgewählte Tools effizient und verantwortungsbewusst in unsere Prozesse zu integrieren.

Das bringst du mit

• Laufendes Studium: Du bist eingeschriebene:r Student:in und hast die ersten Semester deines Studiums bereits erfolgreich absolviert.
• Erste Praxiserfahrung: Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Recruiting, Talent Acquisition oder HR-Management sammeln.
• Technologieaffinität & Neugier: Du begeisterst dich für moderne Softwarelösungen und hast großes Interesse daran, dich intensiv mit KI-Tools zur Unterstützung und Effizienzsteigerung deiner täglichen Arbeit auseinanderzusetzen.
• Kommunikationsstärke & Professionalität: Du kommunizierst wertschätzend und auf Augenhöhe – sowohl fließend auf Deutsch als auch sicher auf Englisch.

Das bieten wir dir

• Flexible Arbeitszeiten (nach Absprache) in einem unserer Büros in Hamburg, Berlin oder remote.
• Verantwortung und Gestaltungsspielraum im Kontext eines internationalen Unternehmens.
• Unterstützung bei deiner Mobilität (Deutschlandticket), Gesundheit (Urban Sports Club) und nachhaltigen Arbeitsweisen (Bikeleasing).
• Regelmäßige Team-Formate wie gemeinsames Frühstück/Lunch, bei denen Austausch und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen.
• Wenn du willst: Einstieg in unsere Hamburger Band (Schlagzeuger:in gesucht).

JAKALA ist ein weltweit tätiges IT- und Consulting-Unternehmen im Bereich MarTech, mit einem starken Fokus auf Daten und KI. Von den weltweit über 3.400 Mitarbeitenden sind rund 230 in der DACH-Region tätig. Bei JAKALA Germany liegt der Schwerpunkt auf der Entwicklung von individuellen Software-Lösungen, hauptsächlich von sogenannten Digital Experience Platforms (DXP), in denen Geschäftsprozesse entlang der Customer Journey digitalisiert werden. An der Schnittstelle von Strategie, Design und Technologie entwickelt JAKALA digitale Plattformen, Apps und andere Services, welche die digitalen Erlebnisse großer Marken maßgeblich prägen. Zu den Kunden in Deutschland zählen beispielsweise TUI Cruises, Leica, die Hamburger Hochbahn und das ZDF.

Wir sind überzeugt: Vielfalt macht uns besser. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung, Identität oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.