Werkstudent (w/m/d) Skill Management

Art der Anstellung: Befristet / Teilzeit; (15-20 Stunden / Woche)

Starte als Werkstudent (w/m/d) im Skill Management und gestalte mit uns die Zukunft der Arbeitswelt – bring deine Ideen ein und entwickle gemeinsam mit uns neue Rollenprofile und Qualifizierungsmaßnahmen! Werde Teil unseres engagierten Teams und begleite aktiv die Transformation unserer operativen Einheiten.

Verändere die Welt von morgen:

• Du unterstützt uns bei der Ausarbeitung und Erstellung neuer Rollenprofile, indem du relevante Skills identifizierst und in strukturierter Form zusammenstellst
• Anschließend erstellst du PowerPoint-Präsentationen, um skill-bezogene Themen anschaulich und verständlich für verschiedene Zielgruppen aufzubereiten
• Im weiteren Verlauf wirkst du tatkräftig bei der Einführung und Umsetzung eines Programms mit, das die Transformation unserer operativen Einheiten begleitet
• Darüber hinaus hilfst du aktiv bei der Planung und gegebenenfalls Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen, um die Entwicklung der Mitarbeitenden gezielt zu fördern
  
  

So überzeugst du uns:

• Ausbildung: Du studierst derzeit erfolgreich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang ab dem 4. Semester
• Erfahrungen und Kenntnisse:
• Du hast Interesse und erste Erfahrung im Bereich Personalmanagement, HR-Entwicklung oder Organisationspsychologie
• Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint; Kenntnisse in PowerBi sind von Vorteil
• Du bringst ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Interesse an Datenauswertung mit
• Arbeitsweise: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative, Offenheit und Neugierde zeichnen dich aus
• Sprachkenntnisse: Du kommunizierst sicher in Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse
  

Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Bei Siemens sind wir überzeugt: Wer sich wertgeschätzt und zugehörig fühlt, kann das eigene Potenzial voll entwickeln. Deshalb schaffen wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem jede Person ein Gefühl der Zugehörigkeit erfährt und in dem individuelle Perspektiven und Erfahrungen geschätzt werden. Unser Engagement für Fairness und Respekt gilt für alle Bewerbenden.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, ausdrücklich auch von Menschen mit Behinderung.

Über Uns

Bereit, die Zukunft aktiv mitzugestalten?

Im Bereich Smart Infrastructure Buildings bei Siemens nehmen wir die Herausforderung an, Gebäude intelligenter, sicherer und nachhaltiger zu gestalten. Werde Teil unseres Teams und entwickle innovative Lösungen in den Bereichen Gebäudeautomation, Brandschutz und Sicherheit. Bringe deine Expertise ein und helfe uns, nachhaltige Zukunftsprodukte für unsere Kunden zu entwickeln. Transform the everyday with us!

Mehr Informationen zum Bereich und den Produkten findest du hier: https://www.siemens.com/de/de/produkte/gebaeudetechnik/smart-buildings.html

www.siemens.de/karriere – wenn du mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchtest.

FAQ – wenn du eine Frage zum Thema Bewerbung bei Siemens hast.

Wenn du darüber hinaus noch Fragen hast, wende dich gerne an uns: www.siemens.de/fragenzurbewerbung

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