Praktikant Digitale HR Transformationsberatung (w/m/d)
Required skills
Job description
PwC Deutschland posted this role. Below, we break down what it means for a working student in Hanover: your weekly hours, take-home pay and visa limits. You can also open ChatGPT or Claude with a ready-made prompt to tailor your CV, check your fit, draft a cover letter or prep for the interview.
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Description provided by PwC Deutschland
Das erwartet dich
HR-Projekte – Im Bereich Workforce Transformation beraten wir führende, international agierende Unternehmen bei der Gestaltung und Umsetzung von HR Transformationsprojekten mit dem Ziel, den Wertbeitrag von HR zu maximieren. Dabei unterstützt du unsere Berater:innen bei der Durchführung, Akquise und Verlängerung von Kundenprojekten.
Problemlösung – Du arbeitest mit deinem Team u.a. an Lösungen in den Bereichen HR Strategie, HR Target Interaction & Operating Model Design, Employee Experience, Talent Ecosystem, HR-Cloud-Lösungen sowie Digitalisierung der Personalarbeit.
Innovationsförderung – Du trägst durch Recherche und Analysen sowie mit eigenen Ideen zur Weiterentwicklung unserer Kompetenzen, Value Propositions, Thought Leadership und unseres Teams bei und baust deine Expertise zu u.a. Organisationsformen und /-aufbau, Methoden und HR-Technologien weiter aus.
Verantwortung – Du hast Lust, Verantwortung sowohl bei Kundenprojekten als auch internen Projekten zu übernehmen.
Das bringst du mit
- Du studierst Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Organisationspsychologie oder eine vergleichbare Fachrichtung.
- Du studierst mindestens im dritten Semester oder befindest dich in einem Gap Year zwischen Bachelor und Master.
- Du interessierst dich für die Themen rund um HR Transformationen und bringst idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder Projektarbeit in der Beratung, im HR-Bereich oder ähnlichen Funktionen mit.
- Du bringst sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere in PowerPoint und Excel) mit.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Kultur – Wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst. Deshalb pflegen wir eine offene und moderne Unternehmens- sowie Führungskultur, in der wir geleistete Arbeit gemeinsam anerkennen und feiern.
Flexibilität – In Abstimmung mit deinem Team erwartet dich ein Mix aus gemeinsamen Bürotagen und Home Office. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten – im Rahmen der betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Vorgaben kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, temporär in über 40 Ländern zu arbeiten.
Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.
KiT – Mit unserem Programm "Keep in Touch" (KiT) bleiben wir auch nach Praktikumsende mit unseren Praktikant:innen und Werkstudierenden in Kontakt und bieten dir viele Vorteile, wie z.B. exklusive Einladungen zu Seminaren und Workshops sowie umfangreiche Informationen zu den Einstiegsmöglichkeiten.
Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.
Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Workforce Transformation Teams gestaltest du gemeinsam mit unseren Kunden die Arbeitswelt von morgen mit. Wir decken das ganze Spektrum der HR-Beratung ab, ganz gleich, ob es um Reward Consulting, die Auswahl und Implementierung von HR-Cloud-Lösungen oder um grundlegende Prozessveränderungen geht. Da unser Aufgabenspektrum so breit gefächert ist, setzen wir auf die Expertise von Menschen der unterschiedlichsten Fachrichtungen - von Steuerberater:innen über Psycholog:innen, bis hin zu Jurist:innen oder Wirtschaftswissenschaftler:innen.
Kontakt
Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?
Melde dich gerne bei uns unter +49 69 9585-2222.
Working student essentials
What this Consulting internship in Hanover means for you: the pay rules, the social contributions, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.
Working student rulesSocial contributions
Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany
