
Auf einen Blick
Gehalt
Nicht angegeben
Median für HR in München: 1.400 €/Monat, aus 17 Praktikumsanzeigen mit Gehaltsangabe der letzten 12 Monate. Gehaltsübersicht
Voraussetzungen
Studium: Immatrikulation erforderlich
Sprachen: Deutsch fließend (C1)
Arbeitszeit & Dauer
Mindestens 5 Monate
Benefits
Flexible ArbeitszeitenTeam-EventsMitarbeiterrabatteKostenlose Getränke und SnacksArbeitgeber
myposter GmbH · Hauptsitz in München
Wir listen 6 offene Werkstudentenjobs und Praktika bei myposter GmbH, davon 5 in München. Seit April 2026 haben wir dort 11 weitere gelistet, die inzwischen geschlossen sind. Alle Stellen von myposter GmbH
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181 offene Stellen im Bereich HR in München
Davon: 7 % ohne Deutschkenntnisse, 51 % hybrid oder remote, 8 % mit Gehaltsangabe.
Skills laut Anzeige
Office ManagementEventmanagementMitarbeiterumfragenRecruitingKI-ToolsPeople DevelopmentEmployer BrandingLearning & DevelopmentCandidate ExperienceSocial MediaBewerbermanagement
Stellenbeschreibung
Bewerbung vorbereiten Lebenslauf und Anschreiben passend zu dieser Stelle, kostenlos.
Beschreibung bereitgestellt von myposter GmbH
HEY DU!
Für unser Team suchen wir an unserem Standort im Herzen von München einen Praktikant HR (m/w/d) für mind. 5 Monate. Du liebst Menschen, hast richtig viel Energie und gehst gern auf andere zu? Du willst mit anpacken, lachen, lernen und am Ende wirklich was mitgenommen haben? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns bekommst Du Einblicke in mehrere Human Resource-Bereiche und kannst Dir Deinen Schwerpunkt nach Interesse mitgestalten - von Recruiting & Bewerbermanagement über Employer Branding bis hin zu Learning & Development sowie Office- & Eventmanagement.
Wir sind die ALL IN GROUP - ein führender Player im E-Commerce. Klingt groß? Ist es auch. Unter einem Dach vereinen wir starke Marken wie MYPOSTER, JUNIQE, Kartenliebe, ArtPhotoLimited und unsere Produktion die Printhouse. Alle mit eigener Identität, Zielgruppe und Produktwelt: von personalisierten Fotoprodukten über Wandkunst bis hin zu ikonischer Fotografie. Was uns verbindet, ist eine gemeinsame Haltung, echtes Teamplay und der Anspruch an so richtig gute Qualität. Technologie und Innovation sind in unserer DNA. Und ja: Wir bringen über ein Jahrzehnt Erfahrung im Produkt- und Printumfeld mit.
DEINE AUFGABEN – HIERFÜR BRENNST DU
- Du supportest unser 10-köpfiges People-Team im Daily Business, packst direkt mit an und bist mitten im Geschehen
- Du übernimmst Teile des Recruitings & Bewerbermanagements (z. B. Screening, Kandidatenkommunikation, Terminabstimmung) und gestaltest eine starke Candidate Experience mit
- Du bringst Dich bei Content und Sichtbarkeit im Employer Branding ein - von Ideen für Social Media & Karriereseite bis zum Einsammeln interner Stories und kleinen Shootings
- Du unterstützt die Weiterentwicklung unserer People-Prozesse (z. B. Mitarbeiterfeedback, People Development, interne Kommunikation) und setzt Learnings aus Mitarbeiterumfragen mit um
- Du unterstützt im Officemanagement und bei coolen Aktionen und Teamevents von der Planung bis zur Umsetzung, damit es für alle einfach rund läuft
DAS BRINGST DU MIT
- Du bist eingeschriebener Student und hast mindestens 5 Monate Zeit, um bei uns Vollgas zu geben
- Du bist kommunikativ, herzlich und proaktiv und machst es anderen leicht, mit Dir ins Gespräch zu kommen
- Du bringst Drive mit, willst lernen und packst Aufgaben zuverlässig an, auch wenn es mal mehrere Themen parallel sind
- Du bist organisiert, denkst mit und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, statt nur “mitzulaufen”
- Erste HR-Erfahrung ist nice to have, aber kein Muss – wichtiger ist, dass Du menschlich passt und richtig Bock hast
- Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)
WARUM MIT UNS DURCHSTARTEN?
Deine Rolle, Dein Impact
- Du bekommst echte Einblicke in verschiedene People-Bereiche und kannst Deinen Schwerpunkt nach Interesse mitgestalten
- Ab Tag 1 bekommst Du Aufgaben mit Sinn und Verantwortung - nix mit Kaffee kochen
Was Dich bei uns erwartet
- Von Anfang an mittendrin: Du wirst Teil eines Teams, das Dich ernst nimmt - mit echten Aufgaben, Verantwortung und Raum für Deine Ideen
- KI als Werkzeug: Du arbeitest mit den neuesten Tools und automatisierst, was geht
- Studium first: Deine Arbeitszeiten passen sich Deinem Semesterplan an
- Office-Präsenz für starken Teamspirit und Deinen vollen Lernerfolg
- Entwicklung mit Perspektive: Regelmäßige Feedbackgespräche helfen Dir beim Wachsen und vielleicht wird mehr draus - viele starten bei uns durch
- Teamevents mit Charakter: Sommerfest, Pub Quiz oder spontane Grillrunde - Du bist natürlich bei unseren Events dabei
- Vergünstigungen & Goodies: Satte Rabatte auf unsere Produkte, Freigetränke, Kaffee, & Obst - für Dich natürlich auch inklusive
Es gelten:Pflichtpraktikum140/280-Tage-RegelBrutto-Netto-Rechner