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Freiwilliger Praktikant Culture & Talent Development (m/w/d)

Knorr-Bremse AG9 days agoInternship
On-siteEnglish requiredGerman requiredHRLearning & Development

Required skills

Microsoft Office

Job description

Knorr-Bremse AG posted this role. Below, we break down what it means for a working student in Munich: your weekly hours, take-home pay and visa limits. You can also open ChatGPT or Claude with a ready-made prompt to tailor your CV, check your fit, draft a cover letter or prep for the interview.

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Description provided by Knorr-Bremse AG

We believe that a change towards a better, more sustainable future of transportation is possible. That’s why we are so dedicated to developing safer, more efficient and innovative solutions that make our visions come to life. Who are we? More than 30,000 team-players from all around the world who drive progress through technical excellence and social responsibility.

IHRE AUFGABEN

  • Mitarbeit an globalen Talent Development & Culture Initiativen (z. B. Leadership-Programme, Talent Reviews, Mitarbeiterbefragungen)
  • Unterstützung bei Performance-Kalibrierungen und der Weiterentwicklung von Talent-Management-Prozessen
  • Mitwirkung im Succession Planning sowie bei Nachfolge- und Potenzialanalysen
  • Unterstützung und Mitgestaltung von Employer-Branding-Projekten
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Förderung von Leadership-Kompetenzen
  • Erstellung von Management-Präsentationen und Analysen
  • Aufbereitung von HR-Daten & Insights
  • Organisation von Workshops & Trainings
  • Einblicke in strategische HR-Themen auf Konzernebene
  • Mitarbeit an internationalen Projekten mit sichtbarer Wirkung
  • Eigenverantwortung und steile Lernkurve

IHR PROFIL

  • Studium der Wirtschaftspsychologie, der Bildungs- und Sozialwissenschaften, der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
  • Technische Affinität (Toolbetreuung) wünschenswert
  • Selbstständige, genaue sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
  • Koordinations- und Organisationstalent

Working student essentials

What this HR internship in Munich means for you: the pay rules, the social contributions, and what international students should check before applying.

Weekly hours

Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.

Working student rules

Social contributions

Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.

Check your insurance

International students

Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.

Studying in Germany

Frequently asked questions

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