
Required skills
Job description
FORVIA HELLA posted this role. Below, we break down what it means for a working student in Lippstadt: your weekly hours, take-home pay and visa limits. You can also open ChatGPT or Claude with a ready-made prompt to tailor your CV, check your fit, draft a cover letter or prep for the interview.
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Description provided by FORVIA HELLA
FORVIA HELLA ist ein börsennotierter, international aufgestellter Automobilzulieferer. Als Unternehmen der FORVIA-Gruppe steht FORVIA HELLA für leistungsstarke Lichttechnik sowie Fahrzeugelektronik und deckt mit der Business Group Lifecycle Solutions zugleich ein breites Service- und Produktportfolio für das Ersatzteil- und Werkstattgeschäft sowie für Hersteller von Spezialfahrzeugen ab. Mit derzeit rund 34.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 125 Standorten ist das Unternehmen weltweit aktiv und hat im Geschäftsjahr 2025 einen bereinigten Umsatz in Höhe von 8,0 Milliarden Euro erzielt.
IHRE AUFGABEN
Bei HELLA unterstützen Sie uns im Lichtlabor L LAB. Als Forschungsinstitut für automobile
Lichttechnik und Mechatronik entwickelt das L-LAB die Kfz Lichttechnik von morgen.
- Konzeptentwicklung: Unterstützung bei der Entwicklung eines Konzepts zum Aufbau von Wissen zu Ciruclar Economy in Organisationen.
- Recherche: Dazu identifizieren Sie basierend auf neuen Erkenntnisse aus dem Förderprojekt KOLLEKT praxisbezogener Erkenntnisse zu nachhaltiger Entwicklung.
- Stakeholder: Sie identifizieren relevante interne und externe Stakeholder und analysieren bestehende Wissensquellen und Lernformate innerhalb der Organisation.
- Wissensmanagement: Die Erarbeitung von Vorschlägen für Wissensmanagement- und Kommunikationsformate ist Kern ihrer Aufgabe (z. B. Community of Practice, Learning Nuggets, Wissensplattformen, Workshops)
- Implementierung: Ziel ist die Implementierung und Erprobung erster Maßnahmen.
- Einschreibung: Während Ihrer HELLA-Zeit sind Sie an einer Hochschule eingeschrieben und haben Ihre letzte Prüfungsleistung noch nicht absolviert.
- Studienrichtung: Sie studieren Wirtschafts-, Sozial- oder Organisationswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengang.
- Fachliche Qualifikationen: Sie verfügen über gute fachliche Qualifikationen und beigeistern sich für nachhaltiger Entwicklung und Transformationsprozessen in Organisationen.
- Sprachkenntnisse: Sie besitzen sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse.
- Softsklills: Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit unterschiedlichen Akteuren aus.
- Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist und Selbstständigkeit runden Ihr Profil ab.
Hella steht für die Vielfalt aller Mitarbeiter. Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
HELLA GmbH & Co. KGaA
Benedict Stratmann
Rixbecker Str. 75
59552 Lippstadt
Working student essentials
What this Operations internship in Lippstadt means for you: the pay rules, the social contributions, and what international students should check before applying.
Weekly hours
Internships have no 20-hour cap, but a voluntary internship longer than three months generally has to pay at least the German minimum wage. Mandatory internships in your study programme are exempt.
Working student rulesSocial contributions
Mandatory internships are largely exempt from social contributions. Voluntary internships are treated like regular employment once they run long enough, so contributions usually apply.
Check your insuranceInternational students
Non-EU students can work 140 full or 280 half days per year (raised from 120/240 in March 2024). A working student contract usually fits within this — confirm the exact limits printed on your residence permit.
Studying in Germany