Werkstudent:in (m/w/d) HR Business Partner Bochum

Aufgaben

• Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft im Zuge einer Restrukturierung.
• Vorbereitung arbeitsrechtlicher Themen (z. B. Datensammlung und Vorbereitung von Anhörungen, Prüfung von Richtlinien, Vor- und Nachbereitung von Arbeitsrechtsfällen).
• Erstellung und Pflege von HR-Dokumentationen, Auswertungen und Präsentationen.
• Mitarbeit in organisatorischen und administrativen HR-Prozessen entlang des Employee Lifecycle.
• Erstellung von Präsentationen, Unterlagen und Entscheidungsvorlagen für Führungskräfte und Gremien.
• Unterstützung bei der Kommunikation mit internen Stakeholdern (Führungskräfte, Mitarbeitende, Betriebsrat).
• Mitarbeit in HR-Projekten mit Fokus auf Prozessoptimierung und Umsetzung arbeitsrechtlicher Anforderungen.
  
  
  

Profil

• Eingeschriebener Student (m/w/d), idealerweise der Fachrichtungen BWL mit HR-Schwerpunkt, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, oder vergleichbar.
• Interesse an Arbeitsrecht und personalwirtschaftlichen Zusammenhängen.
• IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
• Diskretion, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ein professionelles, verbindliches Auftreten.
• Motivation, sich proaktiv in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  
  
  

Das bieten wir

Ob Praktikum, Abschlussarbeit oder Studienjob – bei thyssenkrupp Steel wollen wir gemeinsam die nachhaltige Zukunft des Stahls gestalten. Dabei gibt es die Möglichkeit, wertvolle Kontakte zu knüpfen sowie spannende Einblicke in verschiedene Berufsfelder und einen authentischen Eindruck von thyssenkrupp Steel als Arbeitgeber zu erhalten – einem Unternehmen, das nicht nur zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet, sondern auch großen Wert auf Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz legt. Seit mehr als 200 Jahren stehen wir für kollegiale Zusammenarbeit und respektvollen Umgang miteinander. Werde jetzt Teil der #nextgenerationsteel!

Eine Übersicht aller weiteren Vorteile ist hier zu finden.

Unternehmen

Wir, das sind gut 27.000 Mitarbeitende an 19 Produktionsstandorten, sind als Deutschlands größter Stahlhersteller nicht nur Ausgangspunkt vieler industrieller Wertschöpfungsketten und Innovationen, sondern auch Wegbereiter der grünen Transformation. Mit unserem Premiumstahl als Basiswerkstoff für die Energie- und Mobilitätswende sowie für viele weitere Branchen, gestalten wir aktiv den Wandel in eine nachhaltige Zukunft. Die Leidenschaft und Kompetenz unseres Stahlteams sind dabei unsere besondere Stärke und das Herzstück unseres Unternehmens. Ja – Stahlexperten sind wir schon seit über 200 Jahren. Und wir gehen mit der Zeit und sind wandlungsfähig. Gestalte mit uns den technologischen Wendepunkt hin zur klimaneutralen Stahlproduktion und werde Teil der #nextgenerationsteel!

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