
Auf einen Blick
Gehalt
Nicht angegeben
Median für HR in Köln: 16,00 €/Std., aus 20 Werkstudentenanzeigen mit Gehaltsangabe der letzten 12 Monate. Gehaltsübersicht
Voraussetzungen
Studium: BWL, VWL, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar · Immatrikulation erforderlich
Sprachen: Deutsch fließend · Englisch fließend
Benefits
Flexible ArbeitszeitenArbeitgeber
Seit März 2026 ist das die einzige Stelle für Studierende von STEINERT in unseren Daten.
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76 offene Stellen im Bereich HR in Köln
Davon: 5 % ohne Deutschkenntnisse, 42 % hybrid oder remote, 17 % mit Gehaltsangabe.
Skills laut Anzeige
Employee LifecycleBewerbermanagementHR-ProzessoptimierungRecruitingMS Office 365Personalakten-Digitalisierung
Stellenbeschreibung
Bewerbung vorbereiten Lebenslauf und Anschreiben passend zu dieser Stelle, kostenlos.
Beschreibung bereitgestellt von STEINERT
Du möchtest bereits während deines Studiums praktische Erfahrung im Personalwesen sammeln und aktiv dazu beitragen, die richtigen Talente für ein internationales Technologieunternehmen zu gewinnen? Dann bist du bei STEINERT genau richtig.
Seit 1889 entwickeln wir innovative Sortiertechnologien für Recycling und Bergbau und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft. Gemeinsam mit unseren Kolleg:innen weltweit arbeiten wir daran, Ressourcen zu schonen und die Zukunft nachhaltiger zu gestalten.
Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Werkstudentin bzw. einen engagierten Werkstudenten, die oder der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen, Ideen einzubringen und wertvolle Praxiserfahrung im gesamten Employee Lifecycle zu sammeln.
Werkstudent*in Personalabteilung (all genders)
Einsatzort: Köln
Aufgaben
- Unterstützung im Recruiting und Bewerbermanagement
- Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen
- Kommunikation mit Bewerber:innen und Fachbereichen
- Digitalisierung der Personalakten
- Mitarbeit an HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen
- Erstellung von Auswertungen und HR-Dokumenten
- Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalabteilung
Profil
- Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung
- Interesse an modernen HR-Themen und Recruiting-Prozessen
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office 365
- Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Spannende Einblicke in alle Bereiche des Personalmanagements
- Eigenverantwortliche Aufgaben statt reiner Zuarbeit
- Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studium vereinbaren lassen
- Wertschätzende Unternehmenskultur
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
Bei uns arbeitest du nicht nur neben dem Studium. Du wirst Teil eines Teams, das Nachhaltigkeit, Innovation und Zusammenarbeit täglich lebt. Von Anfang an übernimmst du Verantwortung und erhältst Einblicke in die Personalarbeit eines international erfolgreichen Unternehmens.
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
LNKD1_DE
Es gelten:20-Stunden-Regel140/280-Tage-RegelWerkstudentenprivilegBrutto-Netto-Rechner