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Werkstudent HR – Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing (m/w/d)

eQ-3 AGvor 1 TagWerkstudent
Vor OrtDeutsch erforderlichHRRecruiting

Auf einen Blick

  • Voraussetzungen

    Studium: BWL, Psychologie oder vergleichbar · Immatrikulation erforderlich

  • Arbeitszeit & Dauer

    Mindestens 15 Std./Woche

  • Benefits

    Flexible ArbeitszeitenMitarbeiterrabatte
  • Arbeitgeber

    Seit März 2026 ist das die einzige Stelle für Studierende von eQ-3 AG in unseren Daten.

  • Ähnliche Stellen

  • Skills laut Anzeige

    StellenanzeigenRecruitingBewerbermanagementPersonalmarketing

Stellenbeschreibung

Beschreibung bereitgestellt von eQ-3 AG

Du möchtest erste Einblicke ins Recruiting und Personalmarketing gewinnen, die vielfältige HR-Welt entdecken und hast Freude daran, Menschen für ein Unternehmen zu begeistern? Dann nutze die Gelegenheit, praktische Erfahrung zu sammeln und uns im Tagesgeschäft und bei spannenden Projekten zu unterstützen.

Aufgaben

Darauf kannst du dich bei uns freuen

  • Du bist eng in unseren Recruiting-Prozess eingebunden und erhältst spannende Einblicke – inklusive der Möglichkeit, an Bewerbungsgesprächen teilzunehmen
  • Dabei übernimmst du auch administrative Aufgaben im Bewerbermanagement, koordinierst Termine, unterstützt bei der Bewerberkommunikation und behältst unser Bewerbungspostfach im Blick
  • Von der Formulierung bis zur Veröffentlichung: Du unterstützt uns dabei, attraktive und zielgruppengerechte Stellenanzeigen auf den passenden Kanälen zu platzieren
  • Im Personalmarketing bringst du dich beispielsweise durch die Aufbereitung und Pflege der Inhalte unserer neuen Karriereseite sowie die Erstellung unseres internen Mitarbeiter-Newsletters ein
  • Ob Karrieremesse, Schul- und Hochschulbesuch oder Gesundheitstag – du wirkst aktiv bei vielfältigen HR-Themen und Veranstaltungen mit.

Profil

Wann du zu uns passt

  • Du hast eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung in einem Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit dem Schwerpunkt Human Resources Management
  • Verantwortung zu übernehmen macht dir Spaß und du hast ein gutes Gespür für kreative Lösungen und ein großes Interesse an HR
  • Eine schnelle Einarbeitung in neue Aufgabenfelder, eine selbstständige Arbeitsweise und eine proaktive Kommunikation zeichnen dich aus
  • Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im HR‑Bereich sammeln und möchtest uns mindestens 15 Stunden/Woche unterstützen

Wir bieten

Deine Top-Benefits

  • Eine familiäre Atmosphäre sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Ein facettenreicher und spannender Aufgabenbereich in einer stark wachsenden, international tätigen Unternehmensgruppe
  • Beratung bei deinen nächsten Karriereschritten und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte

Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

LNKD1_DE

Es gelten:20-Stunden-Regel140/280-Tage-RegelWerkstudentenprivilegBrutto-Netto-Rechner

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