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Praktikant in der Personalentwicklung / Talentmanagement (m/w/d)

Techniker Krankenkassevor 2 MonatenAktualisiert vor einem MonatPraktikum
Vor OrtDeutsch erforderlichHRPersonalentwicklung

Erforderliche Skills

MS Office

Stellenbeschreibung

Techniker Krankenkasse hat diese Stelle ausgeschrieben. Unten erklären wir, was sie für dich als Werkstudent:in in Hamburg bedeutet: deine Wochenstunden, dein Netto und deine Visumsgrenzen. Du kannst außerdem ChatGPT oder Claude mit einem fertigen Prompt öffnen, um deinen Lebenslauf anzupassen, deine Eignung zu prüfen, ein Anschreiben zu verfassen oder dich auf das Interview vorzubereiten.

Jobscan

Kommt dein Lebenslauf durch den ATS-Filter dieses Jobs? Mit Jobscan gegen diesen Job prüfen

Beschreibung bereitgestellt von Techniker Krankenkasse

Praktikant in der Personalentwicklung / Talentmanagement (m/w/d)

befristet auf drei Monate, für den Zeitraum vom 30.11.26-16.01.27

Bist du auf der Suche nach einer spannenden Praktikumsstelle, die dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Identifizierung und Weiterentwicklung von Talenten mitzuwirken? Dann bist du bei uns richtig! In unserem dynamischen Team Talentmanagement, das

Teil der Personalentwicklung ist, hast du die Chance, wertvolle Einblicke in die Strategien und Prozesse der internen Talentförderung zu gewinnen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Entwicklung von Talenten zu arbeiten!

Deine Aufgaben

  • Einblicke in die Konzeption, Organisation, Durchführung und Evaluation von verschiedensten Entwicklungsprogrammen- und Maßnahmen erhalten
  • Ein Team von erfahrenen Personalentwickler:innen in verschiedenen Tätigkeitsbereichen begleiten
  • Die Arbeit einer modernen und sehr vielseitigen Personalentwicklung kennenlernen
  • Bei unterschiedlichen Projekten unterstützen

Dein Profil

  • Fortgeschrittenes Studium der Psychologie, Pädagogik, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal
  • Die Immatrikulation während des Praktikumszeitraums ist zwingend erforderlich
  • Gute Kenntnisse in MS-Office sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools
  • Begeisterung für die Themen der Personalentwicklung
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter www.tk.de/stellenmarkt.

TK24901

Dein Kontakt

Marco Warsitzka

Talentmanagement

Tel. 040 - 69 09-42 54

Karlotta Kerpen

Recruiterin

Tel. 040 - 69 09-42 24

Wichtiges für Werkstudierende

Was dieses Praktikum im Bereich HR in Hamburg für dich bedeutet: die Vergütungsregeln, die Sozialabgaben und worauf internationale Studierende achten sollten.

Wochenstunden

Praktika haben keine 20-Stunden-Grenze, ein freiwilliges Praktikum über drei Monate muss aber in der Regel mindestens den Mindestlohn zahlen. Pflichtpraktika im Studium sind davon ausgenommen.

Werkstudenten-Regeln

Sozialabgaben

Pflichtpraktika sind weitgehend von Sozialabgaben befreit. Freiwillige Praktika gelten ab einer gewissen Dauer als reguläre Beschäftigung, dann fallen meist Beiträge an.

Versicherung prüfen

Internationale Studierende

Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.

Studieren in Deutschland

Häufig gestellte Fragen

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