Skip to content
workingstudentjobs.de
Schaeffler logo
Neu

Praktikum - HR Recruiting (d/m/w)

Schaefflervor 17 StundenPraktikum
Vor OrtEnglisch erforderlichDeutsch erforderlichHRRecruiting

Auf einen Blick

  • Voraussetzungen

    Studium: BWL, VWL, Sozialwissenschaften, Psychologie, Lehramt und Pädagogik oder vergleichbar · Immatrikulation erforderlich

    Sprachen: Deutsch fließend · Englisch fließend

  • Arbeitszeit & Dauer

    6 Monate

  • Arbeitgeber

    Schaeffler · Automobilindustrie · 10.000+ Beschäftigte weltweit · Hauptsitz in Herzogenaurach

    Wir listen 107 offene Werkstudentenjobs und Praktika bei Schaeffler, davon 18 in Regensburg. Seit März 2026 haben wir dort 167 weitere gelistet, die inzwischen geschlossen sind. Alle Stellen von Schaeffler

  • Ähnliche Stellen

  • Skills laut Anzeige

    ExcelOnboardingCandidate ExperienceOutlookRecruitingRecruiting-KPIsPowerPointTeamsMS Office

Stellenbeschreibung

Beschreibung bereitgestellt von Schaeffler

Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.

Allgemeine Informationen

Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab 01.01.2027 oder ab dem 01.02.2027 für eine Dauer von jeweils 6 Monaten zu besetzen.

Deine Aufgaben

  • Aktive Umsetzung des Studierenden-Recruitings, u.a. Führung von Briefing-Gesprächen, Verfassung von Stellenausschreibungen, Screening von Bewerbungen sowie Interviewkoordination
  • Unterstützung des Recruiting-Teams im Tagesgeschäft, u. a. Hospitation in Bewerbungsgesprächen sowie Bewerbungsmanagement und -korrespondenz
  • Mitwirkung bei globalen und nationalen Sonderthemen sowie Projekten zum Thema Recruiting/Eignungsdiagnostik, wie z.B. Candidate Experience, Recruiting-KPIs, Onboarding, Internal Job Market, Social Media, Entwicklung von Tools und Prozessen
  • Begleitung bei Abstimmung mit externen Dienstleistern wie z.B. Jobbörsen und Headhuntern
  • Verantwortung für administrative Aufgaben wie die Rechnungsprüfung oder das Recruiting-Postfach

Dein Profil

  • Studium im Bereich der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Studienrichtung vorzugsweise mit Bezug zum Thema Personal oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen wie z.B. PowerPoint, Excel, Teams und Outlook
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative in Verbindung mit Teamfähigkeit
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Kombination mit Offenheit und Zuverlässigkeit

Als globales Unternehmen beschäftigen wir Mitarbeitende auf der ganzen Welt. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüber stehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unser Kreativität und fördern wir Innovationen. Auf diese Weise tragen wir zu einer nachhaltigen Wertschöpfung für unsere Kunden, Geschäftspartner und die Gesellschaft als Ganzes bei. Together, we advance how the world moves.

Wir legen großen Wert darauf, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die Vielfalt und Inklusion fördert und aktiv unterstützt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von allen interessierten Menschen, denn für uns zählt Ihr Potenzial!

www.schaeffler.com/careers

Ihr Kontakt

Vitesco Technologies AG & Co. KG

Katarzyna Bogdanowicz

Es gelten:Pflichtpraktikum140/280-Tage-RegelBrutto-Netto-Rechner

Teilen

Ähnliche Stellen