Werkstudent (w/m/d) People & Culture

Du willst nicht nur zuschauen, sondern anpacken? Als Werkstudent*in in unserem People & Culture Team bist du von Anfang an vollwertiges Teammitglied und arbeitest abteilungsübergreifend an allem, was uns als Scale-up im People & Culture Bereich bewegt, mit Schwerpunkt im Recruiting. Bei uns bekommst du Vertrauen und Freiraum: Je mehr du dir zutraust, desto mehr Verantwortung kannst du übernehmen.

• Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Ausschreibung über Active Search und die Sichtung von Bewerbungen bis zur Interviewplanung, sowie nach der Einarbeitung eigenständige Verantwortung für das Recruiting unserer Werkstudierendenstellen.
• Ansprechperson für Bewerber*innen, Koordination von Interviews mit Hiring Manager*innen und Führungskräften aus dem ganzen Unternehmen sowie Arbeit mit unserer Recruiting-Software Personio.
• Vorbereitung des Onboardings neuer Mitarbeiter*innen und Unterstützung unserer Business Partner*innen und People Operations bei administrativen Themen.
• Mitbetreuung unserer Weiterbildungsangebote im Bereich Learning & Development.
• Aktive Mitgestaltung von People & Culture Projekten, je nach deinen Interessen.
• Freude an Verantwortung für die eigenen Aufgaben und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Und wenn du mal nicht weiterkommst, ist das Team für dich da.
• Vorausschauendes Mitdenken und aktives Einbringen dort, wo das Team Unterstützung gebrauchen kann.
• Offenheit im Umgang mit Menschen und Sicherheit im Austausch mit Führungskräften und Management.
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, auch wenn mal vieles gleichzeitig passiert.
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, unsere Company Language ist Englisch.
• Gute MS-Office-Kenntnisse. Personio und HR-Fachwissen lernst du bei uns.
• Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise in Wirtschafts-, Geistes-, Bildungs- oder Sozialwissenschaften, mit einer Verfügbarkeit von mindestens zwei Semestern. Du studierst etwas anderes, interessierst dich aber für HR? Dann erzähl uns, was dich daran reizt.
• Echte Verantwortung von Anfang an, und mehr, sobald du sie dir zutraust.
• Einblick in alle Bereiche von People & Culture: Talent Acquisition, Operations, Business Partnering und Learning & Development.
• Strukturierte Einarbeitung und enge Begleitung in den ersten Wochen.
• Flache Hierarchien, eine offene Kultur und ein Team, das dir vertraut.
• Flexibles Arbeitsmodell & Remote Work Option
• Raum für Kreativität und Mitgestaltung im #bestteam
• Wellpass & Corporate Benefits sowie großartige Team- und Firmenevents
• Moderne & zentrale Offices in München, Ludwigsburg und Hannover
• Hervorragende Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten