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Praktikant/Werkstudent (m/w/d) People & Culture

nuuEnergyvor 22 TagenWerkstudent
HybridDeutsch erforderlichHRRecruiting

Erforderliche Skills

OnboardingDokumentenmanagementActive SourcingPersonioSocial RecruitingLohnbuchhaltungPayrollOffboardingEmployer BrandingProzessdokumentation

Stellenbeschreibung

nuuEnergy hat diese Stelle ausgeschrieben. Unten erklären wir, was sie für dich als Werkstudent:in in Munich bedeutet: deine Wochenstunden, dein Netto und deine Visumsgrenzen.

Jobscan

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Beschreibung bereitgestellt von nuuEnergy

nuuEnergy - Das sind WIR!

Unsere Mission: Wir bringen die Wärmewende in die Zukunft und bauen ein System für lokale Handwerks-Betriebe, das Qualität und Effizienz vereint. Das ist nicht einfach und viele sind hier schon gescheitert – bei Qualität, bei Kultur, bei Prozessen. Aber wenn wir diese Challenge meistern, gestalten wir die Zukunft einer ganzen Branche.

Konkret heißt das: Wir entwickeln das Betriebssystem für unsere Wärmepumpen-Standorte deutschlandweit — von Prozessen, über Kundenakquise und Handwerker-Hiring bis hin zu unserer eigenen Software.

Wir sind ein Startup im Aufbau: Vieles entsteht gerade erst, und genau dafür brauchen wir dich. Wir haben top Investoren im Rücken, ein starkes Gründer- & Führungsteam und die Motivation das Handwerk auf ein neues Level zu bringen.

Deine Aufgaben

Vertragsmanagement

  • Unterstützung bei Erstellung und Ablage von Arbeitsverträgen
  • Mithilfe im Dokumentenmanagement

Recruiting Support – Headquarter (München)

  • Unterstützung beim Active Sourcing geeigneter Kandidat:innen
  • Mitwirkung bei Screening, Interview-Koordination und Bewerberkommunikation
  • Einblicke in die Pflege von Personio

Payroll & Lohnbuchhaltung

  • Unterstützung bei der Vorbereitung der monatlichen Lohnbuchhaltung
  • Einblicke in die Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro
  • Mithilfe bei der Pflege abrechnungsrelevanter Daten

On- & Offboarding

  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Onboarding-Prozessen
  • Unterstützung bei Offboardings

HR-Systeme & Prozesse

  • Unterstützung bei der Auswahl und Einführung neuer HR-Tools
  • Mithilfe bei Prozessdokumentation

Employer Branding & Events

  • Unterstützung im Social Recruiting und bei der Pflege der Karriereseite
  • Mitwirkung bei der Planung von Team-Events
  • Vor- und Nachbereitung von Workshops

Arbeitssicherheit

  • Einblicke in die Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit

Dein Profil

  • Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft oder vergleichbar (mind. 4. Semester bzw. zwischen Bachelor und Master)
  • Erste relevante Erfahrung im HR-Bereich, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
  • Erfahrung im Start-up- oder Scale-up-Umfeld von Vorteil
  • Erste Berührungspunkte mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen von Vorteil
  • Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise mit Blick fürs Detail
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit Bewerber:innen, Kolleg:innen und externen Partnern (z. B. Steuerbüro)
  • Hands-on-Mentalität und Lust, aktiv mitzudenken und mitzugestalten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits

  • Startup-Vibe: Arbeite in einem schnellen, dynamischen Umfeld mit einem erfahrenen Gründerteam und lerne, wie man Dinge wirklich aufbaut.
  • Verantwortung ab Tag eins: Eigene Projekte, echte Aufgaben und spürbarer Impact – kein Kaffeeholen, versprochen.
  • Arbeitsort nach Wahl: Unser Altbau-Office im Glockenbachviertel ist dein Hauptarbeitsort – hier passiert das Meiste. Homeoffice ist flexibel möglich, aber wir freuen uns, wenn du regelmäßig vor Ort bist. Ein Wohnsitz in München oder Umgebung ist dafür Voraussetzung.
  • Impact: Werde Teil der Energiewende und hilf mit, CO₂-Emissionen im Gebäudesektor drastisch zu reduzieren.
  • Unternehmerische Learnings: Perfekte Gelegenheit, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse mitzugestalten - deine Meinung zählt bei uns.

Klingt nach dir?

Dann schick uns deinen Lebenslauf und einen kurzen Motivationstext (ca. 150 Wörter):

Warum willst du mit uns die Wärmewende gestalten?

Du erfüllst nicht alle Kriterien? Kein Problem – wir suchen Persönlichkeiten, nicht perfekte Lebensläufe.

Wenn dich unsere Mission begeistert, freuen wir uns, von dir zu hören!

Du hast Fragen?

Dann melde dich gerne bei uns unter: [email protected]

Wichtiges für Werkstudierende

Was diese Werkstudentenstelle im Bereich HR in Munich für dich bedeutet: die Wochenstundenregeln, die Vorteile bei den Sozialabgaben und worauf internationale Studierende vor der Bewerbung achten sollten.

Wochenstunden

Werkstudierende dürfen während des Semesters bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten, in den Semesterferien Vollzeit. Wer das einhält, behält den Studierendenstatus und die Werkstudentenvorteile.

Werkstudenten-Regeln

Sozialabgaben

Dank des Werkstudentenprivilegs zahlst du keine Beiträge zur Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung — nur die Rentenversicherung greift. Dir bleibt mehr netto als in einem regulären Job.

Versicherung prüfen

Internationale Studierende

Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.

Studieren in Deutschland

Häufig gestellte Fragen

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