Praktikant (m/w/d) Human Resources

DEINE KARRIERE IM SPORTBUSINESS

Sport begeistert, verbindet, inspiriert – und wir bei SPORTFIVE decken als globale Agentur die gesamte Wertschöpfungskette in der Sportvermarktung ab und setzen wegweisende Impulse in der Branche.

VIELFALT UND INKLUSION

Wir glauben daran, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg sind. Unser Ziel ist es, ein authentisches, attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wertgeschätzt und ermutigt fühlen, die Zukunft des Sportbusiness mitzugestalten.

FLEXIBILITÄT, DIE ZU DEINEM STUDIUM PASST

Heute ein Praktikum, morgen vielleicht dein Traumjob – deutschlandweit hast du die Wahl und spannende Perspektiven. Ob Pflichtpraktikum oder freiwillig, bei uns bist du richtig!

Eine spannende Möglichkeit wartet im Team Peopel Operations & Services von Janine Ahnert am Standort Hamburg auf dich. Starte ab dem 01.07.2026 oder auch später als:

Praktikant (m/w/d) Human Resources

Das People Team freut sich auf dich und deine Unterstützung im Rahmen eines Pflichtpraktikums, das bis zu 6 Monate dauern kann.

So kannst Du uns helfen:

• Du bringst dich aktiv in übergreifende Projekte im Personalbereich ein und unterstützt bei der operativen Umsetzung. Dabei übernimmst Du eigenständig definierte Teilaufgaben und trägst zu einer strukturierten und zielgerichteten Umsetzung bei.
• Du unterstützt das People Team bei administrativen Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles und sorgst so für effiziente und reibungslose Abläufe.
• Du entwickelst und optimierst Templates und Arbeitshilfen u.a. für Stellenbeschreibungen oder Zeugnisse und leistest damit einen aktiven Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Standardisierung unserer People-Prozesse vom Onboarding bis zum Offboarding.
• Du erstellst Auswertungen sowie Reports und unterstützt bei der Analyse relevanter HR-Kennzahlen.
  
  
  

Das bringt Du schon mit:

• Du bist an einer Hochschule eingschrieben und absolvierst ein Studium in in einem relevanten Bereich
• Du hast idealer Weise bereits erste Erfahrungen im Personalbereich
• Du arbeitest eigenständig und setzt auch gerne deine eigenen Ideen um
• Du bist kontaktfreudig und verfügst über Kommunikations- und Organisationstalent
  
  
  

DU ERFÜLLST NICHT ALLE KRITERIEN? KEINE SORGE!

Für uns steht der Mensch und das Potenzial im Mittelpunkt. Deine Begeisterung für die Sportbranche und uns als Unternehmen sowie die Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln sind ebenso wichtig für uns wie deine Skills. Es gibt Dinge, die können wir dir on-the-job beibringen.

DAS BIETEN WIR DIR

• Tiefe Einblicke in die emotionale Sportbusinessbranche durch die Nähe zu Profi-Sportlerinnen und Sportlern und Vereinen
• Vielfältige Möglichkeiten, um deine eigenen Ideen einzubringen
• Eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode im dynamischen Umfeld der Sportbranche
• Die Chance, dein Netzwerk im Sport aufzubauen (Corporate und Entry-Level-Talent Events; Alumni Netzwerk)
  
  
  

KLINGT SPANNEND?

Los geht’s! Janine Ahnert ist Dein Recruiting-Kontakt und freut sich darauf, dich kennenzulernen.

Bitte füge deiner Bewerbung eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei.