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Praktikant HR Talentmanagement und Führung (m/w/d)

Seebergervor 4 TagenPraktikum
Vor OrtDeutsch erforderlichHRRecruiting

Erforderliche Skills

Microsoft Office

Stellenbeschreibung

Seeberger hat diese Anzeige veröffentlicht. Wir haben unten unseren eigenen Werkstudenten-Kontext ergänzt — was diese Stelle für deine Wochenstunden, dein Netto und dein Studierendenvisum als Studierende:r in Ulm, Deutschland bedeutet.

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Beschreibung bereitgestellt von Seeberger

Wir schenken Menschen Genussmomente aus der Natur. Als führende Marke bei Nüssen und Trockenfrüchten oder als deutschlandweit agierender Konzeptpartner, der auf die Bedürfnisse von Firmenkunden sowie der hochwertigen Gastronomie spezialisiert ist. Damit das auch in Zukunft so bleibt, bilden Wertschätzung, Qualität und Nachhaltigkeit das Fundament unserer Unternehmenskultur. In allen Bereichen ist das Beste unser Ansporn – bei unseren Produkten, in unserem Engagement für eine ausgewogene Work-Life-Balance sowie in einem respektvollen Umgang mit unseren Ressourcen. All das gelingt mithilfe der vielen unterschiedlichen Menschen, die bei uns im Unternehmen arbeiten. Deshalb suchen wir dich und deine Einzigartigkeit!

Was dich bei uns erwartet

  • Du unterstützt im gesamten Rekrutierungsprozess, von der Stellenausschreibung über die Bewerberkorrespondenz bis hin zur Einstellung
  • Du pflegst unser Bewerbermanagementsystem und übernimmst die Kommunikation mit Bewerbenden auf professionelle und wertschätzende Weise
  • Du treibst eigeninitiativ Projekte voran, beispielsweise im Bereich Praktika, Bewerbermanagement, Gesundheitsmanagement, Onboarding oder Digitalisierung
  • Unterstützung des gesamten HR-Teams bei anfallenden Projekten
  • Du arbeitest eng mit unserem HR-Team sowie mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen und trägst so zu einer erfolgreichen bereichsübergreifenden Zusammenarbeit bei

Was du mitbringst

  • Du studierst im Bereich BWL, Personalmanagement o.ä.
  • Du bringst Begeisterung für Personalthemen mit
  • Du hast Freude daran, deine Ideen einzubringen und Seeberger zu einem noch attraktiveren Arbeitgeber zu machen
  • Du verfügst über ein verbindliches und gewinnendes Auftreten gegenüber Bewerbenden und Mitarbeitenden
  • Du bringst gute MS-Office Kenntnisse mit
  • Absolute Vertraulichkeit und Diskretion setzen wir voraus

Der Unterschied für dich

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Personalrabatte
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenlosen Kaffee, Kakao und Tee
  • Parkplatz
  • Massage
  • Betriebsrestaurant mit vergünstigten Preisen
  • Mitarbeiterevents
  • das und noch viele weitere Vorteile findest du unter Seeberger Benefits.

Wichtiges für Werkstudierende

Was dieses Praktikum im Bereich HR in Ulm für dich bedeutet — Vergütungsregeln, Sozialabgaben und worauf internationale Studierende achten sollten.

Wochenstunden

Praktika haben keine 20-Stunden-Grenze, ein freiwilliges Praktikum über drei Monate muss aber in der Regel mindestens den Mindestlohn zahlen. Pflichtpraktika im Studium sind davon ausgenommen.

Werkstudenten-Regeln

Sozialabgaben

Pflichtpraktika sind weitgehend von Sozialabgaben befreit. Freiwillige Praktika gelten ab einer gewissen Dauer als reguläre Beschäftigung, dann fallen meist Beiträge an.

Versicherung prüfen

Internationale Studierende

Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.

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Häufig gestellte Fragen

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