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Werkstudent:in Rechtswissenschaften Beschäftigungsbedingungen

Deutsche Bahnvor 4 StundenWerkstudent
Vor OrtDeutsch erforderlichRechtCompliance & Regulierung

Erforderliche Skills

ArbeitsrechtPräsentations- und GestaltungstoolsArbeitnehmerüberlassungScheinselbstständigkeitSchulungsmaßnahmenFremdpersonaleinsatzStrafrechtWerk- und DienstverträgeRegulatorische AnforderungenDokumentation

Stellenbeschreibung

Deutsche Bahn hat diese Stelle ausgeschrieben. Unten erklären wir, was sie für dich als Werkstudent:in in Leipzig bedeutet: deine Wochenstunden, dein Netto und deine Visumsgrenzen.

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Beschreibung bereitgestellt von Deutsche Bahn

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Absolvent:innen. Ca. 2.000 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in Rechtswissenschaften Beschäftigungsbedingungen (w/m/d) für die DB Energie GmbH für vorerst 6 Monate (Option auf Verlängerung) und 15-20h/Woche am Standort Halle und Leipzig. Die genauen Rahmenbedingungen besprechen wir in unserem gemeinsamen Vorstellungsgespräch.

Deine Aufgaben:

  • In deiner Rolle unterstützt bei der Recherche, Erstellung und Weiterentwicklung von Informationsunterlagen sowie Handlungsanweisungen zu arbeitsrechtlichen Themen bzw. zu regulatorischen Anforderungen beim Einsatz externer Dienstleister:innen
  • Zudem bearbeitest du Fragestellungen rund um Arbeitnehmerüberlassung, Fremdpersonaleinsatz, Werk- und Dienstverträge sowie Scheinselbstständigkeit
  • Du wirkst bei der Pflege von Leitfäden, Checklisten, Vorlagen und Arbeitshilfen zur rechtssicheren und nachvollziehbaren Dokumentation mit
  • Rechtliche Sachverhalte bereitest du verständlich, adressatengerecht und visuell ansprechend auf
  • Die Mitwirkung bei der Entwicklung von Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen zur Prävention von Regelverstößen zählt ebenfalls zu deinen Aufgaben

Dein Profil:

  • Du studierst Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar und befindest dich in einem Studienabschnitt, der es dir erlaubt, dein juristisches Wissen über einen längeren Zeitraum in der Praxis anzuwenden und zu vertiefen
  • Kenntnisse im Arbeits- und / oder Strafrecht bringst du ebenso mit, wie großes Interesse an arbeits- und strafrechtliche Fragestellungen im Unternehmensumfeld
  • Du hast Freude daran, rechtliche Sachverhalte zu analysieren, zu strukturieren und verständlich aufzubereiten
  • Ein gutes Gespür für die Gestaltung moderner Schulungs- und Informationsunterlagen bringst du ebenso mit, wie einen sicheren Umgang mit digitalen Präsentations- und Gestaltungstools
  • Kommunikationsstärke, Kreativität, Zuverlässigkeit und ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Informationen zeichnen dich aus
  • Ein strukturierter, sorgfältiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil runden dein Profil ab

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit deiner Familie oder Freunden.
  • Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.
  • Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wichtiges für Werkstudierende

Was diese Werkstudentenstelle im Bereich Recht in Leipzig für dich bedeutet: die Wochenstundenregeln, die Vorteile bei den Sozialabgaben und worauf internationale Studierende vor der Bewerbung achten sollten.

Wochenstunden

Werkstudierende dürfen während des Semesters bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten, in den Semesterferien Vollzeit. Wer das einhält, behält den Studierendenstatus und die Werkstudentenvorteile.

Werkstudenten-Regeln

Sozialabgaben

Dank des Werkstudentenprivilegs zahlst du keine Beiträge zur Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung — nur die Rentenversicherung greift. Dir bleibt mehr netto als in einem regulären Job.

Versicherung prüfen

Internationale Studierende

Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.

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Häufig gestellte Fragen

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