Werkstudent Personaleinsatzplanung / Audit & Assurance (m/w/d) in Hannover
Erforderliche Skills
Stellenbeschreibung
Deloitte hat diese Stelle ausgeschrieben. Unten erklären wir, was sie für dich als Werkstudent:in in Hanover bedeutet: deine Wochenstunden, dein Netto und deine Visumsgrenzen. Du kannst außerdem ChatGPT oder Claude mit einem fertigen Prompt öffnen, um deinen Lebenslauf anzupassen, deine Eignung zu prüfen, ein Anschreiben zu verfassen oder dich auf das Interview vorzubereiten.
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Beschreibung bereitgestellt von Deloitte
Du willst im Bereich Audit & Assurance – Audit Operations zentrale administrative Aufgaben übernehmen und damit täglich echten Mehrwert schaffen? Unser Team leistet mit seiner Unterstützung schwerpunktübergreifend einen wichtigen Beitrag zu unserem Erfolg. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent Personaleinsatzplanung / Audit & Assurance (m/w/d).
Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.
Dein Impact:
Als Werkstudent Personaleinsatzplanung (m/w/d) unterstützt du mit deinem Team Mitarbeitende auf ihrem Weg bei Audit & Assurance und begleitest sie vom ersten Tag an. Du unterstützt die Resource Manager:innen bei der bundesweiten Personaleinsatzplanung im Tagesgeschäft und leistest so einen wichtigen Beitrag bei Audit & Assurance.
- Kommunikation: Du bist als direkte Schnittstelle zum Fachbereich verantwortlich für die Kommunikation mit unseren Wirtschaftsprüfer:innen und Berater:innen, betreust Staffing-Anfragen, suchst passende Mitarbeitende für verschiedene Projekte und unterstützt bei Meetings zur Dispositionsplanung.
- Koordination: Du übernimmst operative Verantwortung bei der Systempflege, lernst unsere Buchungstools kennen und stehst in ständigem Austausch mit unseren Kolleg:innen aus der Beratung und Wirtschaftsprüfung.
- Analyse: Du lieferst dem Fachbereich durch die Erstellung von individuellen Reports wichtige Informationen und hilfst so, die strategische Personaleinsatzplanung voranzutreiben.
- Initiative: Du hast die Möglichkeit, dich zusätzlich an aktuellen strategischen Projekten von Audit & Assurance zu beteiligen, die unseren Bereich weiter voranbringen.
- Student:in der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal
- Freude an der Interaktion und der Arbeit im Team, Hands-on-Mentalität, ausgeprägte und klare Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint und Excel
- Hohes Engagement, Eigenverantwortung sowie agile und detailorientierte Arbeitsweise
- Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
- Echte Verantwortung für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
- Persönliche:r Mentor:in in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
- Ein chancenreiches und internationales Umfeld, das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
- Work-Life-Balance in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
- Bereichsübergreifendes Networking im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
- Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Als Werkstudent:in bist du ab sofort idealerweise für einen Zeitraum von (mindestens) 6 Monaten verfügbar.
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen
Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.
Job-ID: 49281
Wichtiges für Werkstudierende
Was diese Werkstudentenstelle im Bereich HR in Hanover für dich bedeutet: die Wochenstundenregeln, die Vorteile bei den Sozialabgaben und worauf internationale Studierende vor der Bewerbung achten sollten.
Wochenstunden
Werkstudierende dürfen während des Semesters bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten, in den Semesterferien Vollzeit. Wer das einhält, behält den Studierendenstatus und die Werkstudentenvorteile.
Werkstudenten-RegelnSozialabgaben
Dank des Werkstudentenprivilegs zahlst du keine Beiträge zur Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung — nur die Rentenversicherung greift. Dir bleibt mehr netto als in einem regulären Job.
Versicherung prüfenInternationale Studierende
Studierende von außerhalb der EU dürfen 140 volle oder 280 halbe Tage im Jahr arbeiten (seit März 2024, zuvor 120/240). Ein Werkstudentenvertrag passt meist in diesen Rahmen — prüfe die genauen Grenzen auf deinem Aufenthaltstitel.
Studieren in Deutschland
